Lediga jobb som Enhetschef inom social omsorg i Enköping

Arbetsbeskrivning
Leder, planerar, genomför, följer upp och utvecklar arbetet på avdelningen mot uppställda mål och har det övergripande behandlingsansvaret för de unga eller klienter som vistas på den egna avdelningen.
Ansvarar för sin avdelning och för sina medarbetares arbete och arbetsmiljö och säkerställer att verksamheten bedrivs på ett effektivt sätt som medför att beslutade mål uppnås, och att arbetet bedrivs enligt gällande rätt, SiS styrdokument, verksamhetsplan och särskilda beslut.
Enhetschefen arbetar i tätt samarbete med avdelningens gruppledare och behandlingssekreterare.
Har verksamhetsansvar, budgetansvar och personalansvar för avdelningens medarbetare.
Ansvarar för att förankra och implementera myndighetens beslut och regelbundet följa upp verksamheten som bedrivs på avdelningen.
Ansvarar för att gemensamma arbetssätt och metoder används och efterlevs och stödjer medarbetare att fatta beslut i det dagliga arbetet.
Leder arbetet på avdelningen utifrån ett utvecklande ledarskap i enlighet med SiS ledarskapspolicy.
Ansvarar för att medarbetare på den egna avdelningen har den kompetens som behövs för den vård och behandling som avdelningen bedriver och säkerställa att medarbetarna har de förutsättningar som krävs för att genomföra sina uppgifter i en god och säker arbetsmiljö.
Ansvarar för avdelningens externa kontakter med t ex socialtjänsten.
Andra för rollen förekommande arbetsuppgifter som behövs för att skapa goda resultat.
Rapporterar till institutionschefen och ingår i institutionens ledningsgrupp och tar där ett gemensamt ansvar för hela verksamheten.
Beredskapstjänstgöring kan komma att ingå som en del av tjänsten.

Kompetenskrav
Utbildning
Akademisk examen om minst 180 hp med inriktning mot samhälls-, vård- eller beteendevetenskap eller annan relevant akademisk examen.
Kunskaper och färdigheter
Flerårig erfarenhet av arbete inom verksamheter med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller annan relevant verksamhet.
Dokumenterad aktuell erfarenhet av arbetsledande roll.
Vid behov kan B-körkort läggas till som krav, om arbetet är organiserat så att enhetschef ansvarar för vissa transporter, eller vid institutioner med satellitavdelningar.

 
Meriterande:
Erfarenhet av chefskap med verksamhetsansvar, budgetansvar och personalansvar

 
Anställning: 
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. 
Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen.
Innan anställning fattar arbetsgivaren beslut om utdrag ur belastningsregister och misstankarregister.
Med staten som arbetsgivare ingår en rad förmåner, läs mer om dessa här: https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/ Visa mindre

Vård- och omsorgsförvaltningen i Enköpings kommun fortsätter vår utvecklingsresa där vi stärker ledarskapet inom LSS och Socialpsykiatrin. Vi är tre områdeschefer och nästan 20 enhetschefer inom verksamhetsområdet. LSS uppdrag är att skapa rättssäkerhet, god kvalitet och en meningsfull vardag – i nära samverkan med brukare, närstående och samverkansparter. 

Nu söker vi en områdeschef med ansvar för daglig verksamhet och sysselsättning enligt LSS och SoL samt korttidsvistelse utanför det egna hemmet (korttidshem) som tillsammans med verksamhetschef och kollegor vill bygga framtidens LSS – med fokus på kvalitet, delaktighet och trygghet.

Tillsammans bygger vi framtidens verksamhet, där dina idéer och ditt engagemang blir en viktig del av utvecklingen.

Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill vara med och skapa en verksamhet i framkant, där nytänkande och samarbete är självklart. 

Som områdeschef för daglig verksamhet och sysselsättning enligt LSS och SoL samt korttidsvistelse utanför det egna hemmet (korttidshem) får du en nyckelroll där du leder och utvecklar verksamheten med fokus på kvalitet, innovation och engagemang. Här får du ett strategiskt helhetsansvar för flera enheter och deras enhetschefer och möjlighet att verkligen göra skillnad.

Rollen ingår i ledningsgruppen för LSS & Socialpsykiatrin, där du tillsammans med engagerade chefskollegor arbetar för att utveckla verksamheten och möta morgondagens utmaningar. Du får också förtroendet att bygga och leda din egen ledningsgrupp, där du inspirerar och driver arbetet framåt med fokus på delaktighet, utveckling och förändringsledning.

Hos oss får du chansen att påverka både organisationen och vardagen för våra invånare idag och i framtiden.

KVALIFIKATIONER
I den här rollen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som områdeschef behöver du vara en trygg ledare som motiverar, delegerar och skapar engagemang. Du har ett strategiskt och analytiskt arbetssätt och får med dig verksamheter i förändringsarbeten. Din relationsskapande förmåga och din förmåga att skapa delaktighet är central, liksom din förmåga att planera, organisera och prioritera på ett strukturerat och effektivt sätt. Du är resultat- och utvecklingsorienterad och ser helheten i organisationen, samtidigt som du kommunicerar tydligt och pedagogiskt, både i tal och skrift.

Vi söker dig som har:

• Relevant högskoleutbildning inom området.
• Erfarenhet av ledarskap, gärna via chefsled, inom LSS eller annan liknande verksamhet
• Erfarenhet av budget- och ekonomiansvar.
• Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete
• Erfarenhet av att driva förändringsarbete och se möjligheter i nya omständigheter.
• Kunskap om relevant lagstiftning
• Erfarenhet av samverkan med interna och externa aktörer.

ÖVRIGT
Provanställning kan komma att tillämpas.

Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom Vård och omsorgsförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Utdraget får inte vara äldre än ett år och kuvertet ska vara oöppnat.

Du beställer själv ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats:

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Om du ska arbeta med barn med funktionsnedsättning inom LSS ska du beställa det här utdraget:

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/

Vi använder verksamhetssystemet Life Care. Av säkerhetsskäl kräver Life Care att alla som använder systemet loggar in med e-legitimationen Freja eID+. För att du som anställd ska kunna använda systemet behöver du skaffa Freja eID+. Du får mer information vid en eventuell intervju.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.

För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här:

https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Enköpings kommun står inför en spännande omorganisation inom äldreomsorgen, Vård och omsorgsförvaltningen. Tänk dig att kliva in i en verksamhet där förändring inte bara är ett ord – utan att du från start kan vara med och forma framtidens äldreomsorg. Vi stärker ledarskapet och bygger nya arbetssätt som ska göra skillnad för äldre invånare i kommunen. Hos oss får du en unik möjlighet att påverka från start och bidra med dina idéer i ett engagerat team. Tillsammans skapar vi en trygg och meningsfull vardag med hög kvalitet i allt vi gör. Var med och forma framtidens äldreomsorg!

Vi söker nu tre enhetschefer – två till hemtjänsten och en till Liljegårdens omvårdnadsboende  i Örsundsbro – som vill vara med och forma framtidens äldreomsorg. I vårt gemensamma framtidsbyggande är vi intresserade av ansökan både från dig med gedigen chefserfarenhet och dig som är en junior ledare med passande personliga egenskaper. Välkommen med din ansökan!

Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Läs gärna vidare på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef är du verksamhetens nav och vi arbetar enligt det salutogena förhållningssättet. Du leder och utvecklar arbetsgrupper med ansvar för personal, arbetsmiljö, ekonomi och kvalitet. Med ett närvarande ledarskap stöttar och motiverar du medarbetarna, planerar och följer upp för att nå våra mål, och skapar delaktighet och engagemang.

Du blir en del av en ledningsgrupp där samarbete är nyckeln. Både inom hemtjänsten och på Liljegårdens omvårdnadsboende arbetar du tillsammans med andra chefer, är med och bygger upp nya strukturer och ingår i en ny ledningsgrupp. Förändringsledning och utveckling av arbetssätt blir en central del av ditt uppdrag.

Dina uppgifter inkluderar:

• Leda och utveckla en eller flera arbetsgrupper/enheter i enlighet med lagar, föreskrifter och gemensamma mål
• Ansvara för personal, arbetsmiljö, verksamhet och ekonomi
• Driva systematiskt kvalitetsarbete och följa upp resultat
• Operativ planering, budget och resursfördelning
• Skapa delaktighet och engagemang i förändringsarbetet
• Samverka med interna och externa aktörer

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Relevant högskoleutbildning eller likvärdig erfarenhet
• Erfarenhet av ledarskap med ansvar för personal och verksamhet
• Kunskap om lagstiftning, arbetsmiljö och kvalitetsarbete
• B-körkort
• Flytande svenska i tal och skrift 

Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. Du är:

• En trygg och tydlig ledare som motiverar och inspirerar
• Strukturerad och har förmåga att planera och prioritera
• Flexibel och lösningsorienterad
• Kommunikativ och pedagogisk, både i tal och skrift
• Utvecklingsorienterad med helhetssyn
• Samarbetsinriktad och prestigelös. Ser laget före jaget

Meriterande är om du har erfarenhet från äldreomsorg, särskilt boende eller hemtjänst, samt arbete med organisations- och förändringsprocesser.

Vi intervjuar löpande skicka in din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Provanställning kan komma att tillämpas.

Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom Vård och omsorgsförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Utdraget får inte vara äldre än ett år och kuvertet ska vara oöppnat.

Du beställer själv ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats:

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Om du ska arbeta med barn med funktionsnedsättning inom LSS ska du beställa det här utdraget:

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/

Vi använder verksamhetssystemet Life Care. Av säkerhetsskäl kräver Life Care att alla som använder systemet loggar in med e-legitimationen Freja eID+. För att du som anställd ska kunna använda systemet behöver du skaffa Freja eID+. Du får mer information vid en eventuell intervju.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.

För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här:

https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vi söker nu engagerade och inspirerande enhetschefer till LSS och Socialpsykiatrin i Enköpings kommun. Oavsett inriktning blir du en del av en organisation som arbetar långsiktigt för att alla invånare ska ha en trygg och meningsfull vardag.

Här får du möjlighet till personlig utveckling och en chans att göra verklig skillnad för dem som lever och verkar i Enköping. Vi värdesätter kompetens, nyfikenhet och ett ansvarstagande ledarskap. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga?

Inom vård och omsorgsförvaltningen arbetar vi utifrån ett salutogent förhållningssätt som stärker individens egna resurser. Vår verksamhet omfattar stöd till personer med funktionsnedsättningar, psykiatriskt stöd och äldreomsorg.

Läs mer om oss som arbetsgivare: https://enkoping.se/jobb

Om tjänsterna:

Korttidsvistelse - Barn, ungdomar och vuxna med funktionsnedsättning kan behöva vistas utanför sitt eget hem under kortare eller längre perioder. Som enhetschef för korttidsvistelse ansvarar du för att leda det dagliga arbetet på två enheter.

Socialpsykiatrin - Socialpsykiatrin ger stöd till personer med psykisk ohälsa som påverkar deras funktion. Den omfattar två särskilda boenden inriktade på psykiatri och samsjuklighet samt boendestöd.

LSS-boende - Bostäder med särskild service för vuxna erbjuder stöd, service och vård dygnet runt. Dessa bostäder inkluderar fritidsverksamhet och kulturella aktiviteter och kan vara i form av servicebostad, gruppbostad eller annan särskilt anpassad bostad.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef hos oss har du ett helhetsansvar och arbetar utifrån ett utvecklande ledarskap. Du leder och fördelar arbetet, säkerställer god kvalitet, följer upp resultat och driver utveckling tillsammans med dina medarbetare och chefskollegor.

Enhetscheferna arbetar också tillsammans med legitimerad personal, både internt och med regionen, som är en viktig del i arbetet. En enhetschef har ansvar att bedriva en trygg och säker vård och har medarbetare med delegering ute i verksamheterna.

Som enhetschef inom LSS och Socialpsykiatrin kommer du bland annat ansvara för följande:

• Verksamhet, medarbetare, ekonomi och arbetsmiljö
• Leda och fördela arbetet samt säkerställa god kvalitet
• Utveckla rutiner, processer och arbetsmetoder
• Samverka med interna och externa aktörer (region, skola, socialtjänst, närstående m.fl.)
• Dokumentation, uppföljning och rapportering enligt kommunens styrmodell
• Delta i lednings- och kvalitetsgrupper för att driva utvecklingsfrågor inom förvaltningen

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Akademisk examen som socionom, beteendevetare eller likvärdig utbildning
• Erfarenhet som chef eller ledare inom LSS, psykiatri eller närliggande område
• Goda kunskaper i relevant lagstiftning (SoL, LSS, HSL)
• B-körkort
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska

Meriterande:

• Korttidsvistelse: Erfarenhet av LSS barnverksamhet
• Socialpsykiatri: Erfarenhet av psykiatriskt stöd och samverkan med regionens psykiatrivård
• LSS-boende: Erfarenhet av arbete med vuxna med funktionsnedsättning

Vi lägger stor vikt på dina personliga egenskaper och värdesätter att du är:

• Mål- och resultatinriktad, flexibel och lösningsfokuserad
• Leder, motiverar och coachar dina medarbetare 
• Är lyhörd och har god samarbetsförmåga
• Har förmåga att hantera konflikter konstruktivt
• Tänker kreativt och har en god helhetssyn

För alla tjänster ser vi gärna att du har kunskap och erfarenhet av lågaffektivt bemötande (LAB) och alternativ och kompletterande kommunikation (AKK).

Varmt välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan! I vissa rekryteringar arbetar vi med löpande urval och du kan därför komma att höra ifrån oss innan angiven sista ansökningsdag. 

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

För att säkerställa trygghet för kunder och klienter inom Vård- och omsorgsförvaltningens verksamheter krävs ett utdrag från belastningsregistret innan anställning. Beställ utdraget via polisens webbplats (länk nedan), handläggningstiden är cirka tre veckor. 

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/  

Om du ska arbeta med barn inom LSS, beställ särskilt utdrag: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ 

Om du redan har ett utdrag får det inte vara äldre än ett år.

Vi använder verksamhetssystemet Life Care. Av säkerhetsskäl kräver Life Care att alla som använder systemet loggar in med e-legitimationen Freja eID+. För att du som anställd ska kunna använda systemet behöver du skaffa Freja eID+. Du får mer information vid en eventuell intervju.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.

För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten via länken nedan:

https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du arbeta som föreståndare för ett litet HVB med stort hjärta!

HVB Villan är ett familjärt HVB med 6 behandlingsplatser för flickor i åldern 13-18 år. HVB Villan är belägen strax utanför Enköping. Målgruppens behandlingsområden är problem i hemförhållanden, sociala svårigheter, relationsproblematik, beteendestörningar, kriminalitet och missbruk. Vi har kunnig personal som har utbildningar i ART, kriminalitetsprogrammet, ÅP, HAP och KBT för familjen. Vi följer Signifikans som system där vi mäter utifrån BBIC olika behovsområden. Vi erbjuder ett spännande uppdrag där du är med och utvecklar verksamheten i samklang med personalen.

DINA ARBETSUPPGIFTER
Föreståndarens fokus är att följa metod och utvärdera resultat samt följa upp personalens arbete utifrån verksamhetens mål och rutiner. Som föreståndaren skall du säkerställa att verksamheten bedrivs med god kvalitet och säkerhet enligt gällande lagstiftning. Samverkan med externa aktörer sker kontinuerligt och är en del av det dagliga arbetet. Eftersom du har en central roll i verksamheten är det av yttersta vikt att du har ett flexibelt, visionärt och lösningsorienterat arbetssätt. Företaget är litet och du behöver därför inte vara främmande för att göra allt förkommande arbete inom ett HVB.
Du ska följa upp ungdomarnas framsteg enligt BBIC och handleda personalen i det dagliga arbetet med ungdomarna. Insatserna planeras och anpassas efter varje ungdoms behov. I din roll som föreståndare kommer du att arbeta nära operativ personal och du skall på ett prestigelöst sätt hantera och implementera synpunkter från övriga medarbetare i ditt arbete.

PERSONLIGA EGENSKAPER
Du är trygg i dig själv, strukturerad och har förmåga att bibehålla ditt lugn även i pressade situationer. Fallenhet för att motivera och se människors styrkor är en resurs. Du skall kunna arbeta självständigt utifrån verksamhets direktiv. Du tar ansvar för helheten och har ett lösningsorienterat arbetssätt. Vi sätter stort värde i att du uttrycker dig bra i språk och skrift. Du är prestigelös i ditt förhållningssätt och vill se dina medarbetare växa och utvecklas i sin yrkesroll. Du är en ansvarstagande person som vill ha hög kvalitet på ditt och dina medarbetares arbete. Du är en ödmjuk person med ett coachande förhållningssätt.

KVALIFIKATIONER

Krav:
· Socionomutbildning eller beteendevetenskaplig utbildning på högskolenivå (minst tre år).
· Minst två års dokumenterad yrkesmässig erfarenhet av liknande verksamhet med personer inom målgruppen.
· Uppfylla de krav som IVO ställer på föreståndare (relevant högskoleutbildning, erfarenhet av liknande verksamhet och personlig lämplighet (3 kap. 5 § SoF och 5 kap. 1 § HSLF 2016:55).
· Du skall vara väl förtrogen med aktuell lagstiftning.
· God erfarenhet av arbetsledning.
· B-körkort.

Meriterande:
· Erfarenhet av KBT gällande betingning och alternativa beteenden.
· Erfarenhet från att arbeta med BBIC.
· Erfarenhet av lågaffektivt bemötande, utbildning och/eller erfarenhet.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ANSÖKAN
Ansökan skickas till [email protected] eller [email protected] och skall innehålla CV, personligt brev och löneanspråk.

Tjänstgöringsgrad: Heltid.
Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning.
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning.
Tillträdesdag: Enligt överenskommelse.
Vid anställning kommer vi att be om utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister.
Rekrytering sker fortlöpande.


Vi ser fram emot din ansöka Visa mindre

Nu söker vi en driven verksamhetschef till vårt team. Vi erbjuder ledarskapsprogram, ett meningsfullt arbete och möjligheten att göra skillnad!
Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.
Det här får du hos oss:
Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära
Ledarskapsprogram för samtliga blivande chefer via Lära
Förmånsportal med rabatter och erbjudanden
Coachande och stöttande chefer nära dig
En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare
Karriär- och utvecklingsmöjligheter

Vi har även kollektivavtal, tjänstepension, försäkringar och friskvårdsbidrag.
Om rollenFör oss är det viktigt att du som verksamhetschef vill vara aktiv och nära verksamheten. Det är en förutsättning för att du ska kunna vårda och utveckla relationerna med medarbetare, boende, närstående och myndigheter. Genom att finnas nära verksamheten,kan du också säkerställa attföretagets värderingar, det pedagogiska ramverket och gällande lagstiftning efterlevs på dina verksamheter.Du både vill och har förmågan att styra och följa upp verksamheten utifrån företagets mål och ekonomiska ramar.Du har budget- och resultatansvar samt rapporterar till regionchefen och ingår i hens ledningsgrupp.
Om Källgatan och GrillbyKällgatan är ett gruppboende med 6 platsersomligger i centrala Enköping.Det är enkelt att ta både tåg och buss till andra städer som Västerås, Eskilstuna, Uppsala, Strängnäs och Mariefred.
Grillby är ett gruppboende med 5 platser och ligger utanför Enköping,Det tar20 minuter med kollektivtrafik in till Enköping. Närmsta hållplats ligger 150 meter från gruppbostaden
Aktivt ledarskapFör att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Vi utbildar därför samtliga chefer via Läras ledarprogram.Ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare.Du är initiativrik och lyhörd för kundens behov och känner en självklar respekt för andra människor.
Din erfarenhet och kunskapVi söker dig som har relevant högskoleutbildning tex. socionom, social omsorg och erfarenhet från omsorgsverksamhet. Du har minst två års dokumenterad erfarenhet av chefsuppdrag och goda vitsord kring ledarskap.
Du har ett coachande förhållningssätt och vill se dina medarbetare växa och utvecklas i sin yrkesroll. Du gillar att ge och ta emot feedback och bryta ned och arbeta mot uppsatta mål. Du är lösningsorienterad och ser möjligheter framför hinder.
Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klickahär.
ÖvrigtAnställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställningLön: Vi tillämpar individuell lönesättningTillträdesdag: Enligt överenskommelseSista ansökningsdag: 2024-12-20Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister behöver uppvisas inför en eventuell anställning För mer information kontakta: Joakim Holmqvist, Regionchef [email protected] kontakt:Vision, [email protected]
AnsökanVälkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.
Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.I den här processen genomför vi även bakgrundskontroller på slutkandidaten.
Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea.www.nytida.se Visa mindre

Söker du ett meningsfullt och utmanande arbete som enhetschef/resurschef inom Socialpsykiatrin och LSS? Är du ledaren som tar fram det bästa ur dina medarbetare och vet att kopplingen mellan hög trivsel och kompetens ger en kvalitativ leverans och högt förtroende hos dem vi är till för? Är du ledaren som är flexibel och gillar att verka där behovet finns? Och sist men inte minst får du människor med dig? Om svaret är ja tycker vi att du ska söka den här tjänsten.

Just nu söker vi enhetschef/resurschef till Socialpsykiatrin och främst riktat mot Boendestöd. Då vi just nu befinner oss på en förändringsresa innebär det att behovet kan komma att ändras och att det är andra enheter du behövs i framöver. Med andra ord en roll där uppdraget kan förändras.

Inom vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi enligt det salutogena förhållningssättet för att ta tillvara och stärka de resurser personer har. Socialpsykiatrin ger stöd till personer med psykiska funktionsnedsättningar både i det egna hemmet, i boende med särskild service samt gällande sysselsättning och sociala aktiviteter. Som medarbetare hos oss arbetar du nära människor för att skapa en meningsfull och trygg vardag.

Boendestöd arbetar med psykisk ohälsa i hemmet och stöttar människor som har svårt att få vardagen att fungera. Tillsammans med våra team av boendestödjare skapar vi fungerande rutiner och hjälper våra kunder att nå sina mål.

I övrigt består Socialpsykiatrins verksamhet av samsjuklighetsboende, särskilt boende, träningsboende, LSS-boende samt sysselsättning.

Vill du veta mer om oss som arbetsgivare och våra förmåner? Titta in på vår jobbsida: https://jobb.enkoping.se

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef ansvarar du för medarbetare, verksamhet, ekonomi och arbetsmiljö och du arbetar både strategiskt och operativt. Till din hjälp finns bland annat sjuksköterska, metodhandledare, administratör, koordinator, HR stöd, andra stödfunktioner samt chefskollegor.

Du tillhör en ledningsgrupp tillsammans med enhetens chefer och du arbetar nära alla resursfunktioner. Du skapar din egen kvalitetsgrupp som ger stöd till verksamheten och som arbetar med utvecklingsfrågor utifrån ett systematiskt kvalitetsledningssystem.

Vi tänker att du är en person som trivs i en verksamhet där det händer mycket. Hantering av mycket skiftande uppdrag och insatser utifrån målgruppens specifika behov och individuella lösningar samt nya uppdrag där det krävs flexibilitet och ett lösningsfokuserat arbete. Du är ett föredöme för vår värdegrund genom att gå från ord till handling och du inspirerar och motiverar mot resultat som mäts i kundernas upplevelse av våra insatser. Viktigt är tydlighet gällande fokus på kundernas bästa och deras individuella behov. Skapande av delaktighet mot gemensamma mål och att säkerställa uppföljning och återkoppling finns med som ett naturligt sätt att utvärdera våra insatser. Vi håller en öppen dialog, både internt och externt, där involvering och uppföljning är centralt för att främja samverkan där vi tillsammans kommer fram till goda resultat.

I Enköpings kommun är chefs-och ledarskapet ett prioriterat område sedan flera år tillbaka. Vi tror att bra ledare är den enskilt viktigaste faktorn för att locka nya medarbetare och få befintliga att fortsätta utvecklas med oss. Bra ledare bidrar till en god arbetsmiljö och till att medarbetarna kan utveckla bra och effektiva verksamheter för Enköpingsborna.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en akademisk examen som exempelvis socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant för uppdraget. Chefserfarenhet från socialpsykiatri och/eller LSS är ett krav. Vi vill även att du behärskar svenska i tal och skrift samt har B-körkort.

Du relaterar till dem du arbetar med på ett lyhört sätt och samtidigt kan se till verksamhetens bästa. För att lyckas i rollen som enhetschef ska du kunna leda, motivera och stärka dina medarbetare samtidigt som du skapar engagemang och delaktighet.

Du är trygg i dig själv, prestigelös och har god självinsikt. Du har en förmåga att se relationer i sitt rätta perspektiv där du skiljer på det personliga och det professionella. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan!

Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom Vård och omsorgsförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år.

Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Vi använder verksamhetssystemet Life Care. Av säkerhetsskäl kräver Life Care att alla som använder systemet loggar in med e-legitimationen Freja eID+. För att du som anställd ska kunna använda systemet behöver du skaffa Freja eID+. Du får mer information vid en eventuell intervju.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.

För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här:
https://enkoping.se/foretag-och-arbete/jobba-i-enkoping.html#box-Personuppgiftersamtskyddadidentitet

Har du frågor om systemet eller hur du ska göra din ansökan, kontakta Visma Recruit på 0771-693 693.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Brinner du för socialt arbete och söker nya utmaningar? Vi har ett spännande tillfälle för dig att växa och utvecklas som socionom, nu med möjligheter till en arbetsledande roll som verksamhetschef/föreståndare eller enhetschef med uppdrag inom social omsorg runt i Enköping.
Om Oss:
Vårdbron är bemannings- och rekryteringsföretaget som specialiserar sig på att bemanna och rekrytera personal inom vård- och omsorg och socialtjänst. Vi samarbetar med regioner, kommuner och privata aktörer över hela landet. Vår passion är att matcha kompetenta socionomer med spännande uppdrag inom socialt arbete, och vi strävar efter att skapa meningsfulla möten samt bygga långsiktiga relationer mellan våra socionomer och arbetsgivare.
Vi är dedikerade till att vara det trygga bemannings- och rekryteringsföretaget som agerar som en flexibel arbetsgivare med säkra arbetsvillkor.
Efter varje arbetsvecka donerar vi en del av vår vinst till Barncancerfonden.
Vi söker:
Nu söker vi kontakt med nya engagerade socionomer som är redo att ta nästa steg i karriären och utvecklas som ledare inom socialt arbete. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att trivas som i en arbetsledande roll behöver du vara skicklig på att möta nya människor, vara noggrann samt känna trygghet i din yrkesroll.
Krav:
Socionomexamen
Engagemang och professionalism
Förmåga att arbeta självständigt och i team
Minst 1 års erfarenhet inom ledar- eller chefspositioner

Vi Erbjuder:
Spännande möjligheter att utvecklas
Möjlighet till personlig och professionell utveckling som ledare
En personlig rekryterare som är tillgänglig för dig under hela resan.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vill du erbjudas ett spännande och utvecklande jobb samtidigt som du arbetar för att dagligen ge människor ett bra liv? Vill du dessutom få möjlighet att utvecklas på ett företag som har engagemang, glädje och ansvar som ledord? Då har du möjligheten att söka jobbet som Enhetschef/föreståndare på HVB Tibblegård Löten. I rollen kommer du tillsammans med oss att arbeta efter vår vision – Alla har rätt till ett bra liv.



Om oss

Tibblegård Löten är en del av Humana, utanför Enköping. Löten är en högstrukturerad behandlingsverksamhet för flickor mellan 13-19 år med psykosocialaproblem och missbruk/riskbruk och tar emot placeringar, enligt SoL och LVU, från hela landet. Vår målsättning är att ge varje ungdom bättre förutsättningar till att kunna leva ett bra och självständigt liv genom att åstadkomma förändring, utveckling och mognad utifrån den individuella behandlingsplanen. Vi arbetar med evidensbaserade metoder och då främst Kognitiv Beteende Terapi. Vår strävan är att vi ska vara föregångaren inom barn och ungdomsvård - de som står för kvalitet, kompetens och omvårdnad.   



Om tjänsten

I ditt uppdrag som enhetschef och föreståndare ansvarar Du för driften av verksamheten, vilket innebär arbetsledningsansvar tillsammans med ledningsgruppen. I Ditt uppdrag ingår det ett ansvar för de boende så att de får den omsorg, vård, stöd och behandling samt de aktiviteter som utlovas liksom att följa gällande lagstiftning. Du kommer att arbeta med kvalitetsarbete samt uppföljning av detta. Som enhetschef har du kontakt med myndigheter, ungdomar och anhöriga. Du kommer att ha ett nära samarbete med övrig ledningspersonal samt våra andra verksamheter. Du rapporterar till Verksamhetschefen.



Vem är du? 

Vi söker dig som är ansvarsfull, mål- och lösningsorienterad. ?Du har ett positivt synsätt och trivs med att arbeta i en snabbrörlig och dynamisk miljö. För att trivas och lyckas i rollen ser vi gärna att du har lätt för att skapa relationer och har god samarbetsförmåga.



Kvalifikationer 

Vi söker dig som:

- har en högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan adekvat utbildning enligt förskrifter på IVO. 

- har flera års yrkeserfarenhet med kvalificerat behandlingsarbete inom HVB-verksamhet. 

- har tidigare erfarenhet av en arbetsledande roll med personalansvar. 

- har erfarenhet av KBT, DBT, MI och/eller annan evidensbaserad metod.

- har erfarenhet av att arbeta med och leda kvalitets- och förbättringsarbete  

- behärskar svenska i tal och skrift och har god datavana. 



Manuellt B-körkort krävs för tjänsten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   



Övrigt: 

Tjänstgöringsgrad och arbetstid: 100 %. Arbetstiden är vardagar mellan kl. 8-17, med viss jourtjänstgöring kväll och helg.  

Placeringsort: Enköping

Lön: Sker enligt överenskommelse och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal.  

Tillträde: Vi tillsätter tjänsten enligt överenskommelse



Utdrag ur Polismyndighetens belastnings- och misstankeregister för personal vid HVB erfordras alltid före anställning. Se Blankett.  



Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. 

Har du frågor om den här tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Caroline de Carro  [email protected]

Välkommen med din ansökan!



Att jobba på Humana

Humana är ett ledande nordiskt omsorgsföretag som erbjuder tjänster inom individ- och familjeomsorg, personlig assistans, äldreomsorg och bostäder med särskild service enligt LSS. Humana har 20 000 engagerade medarbetare i Sverige, Norge, Finland och Danmark som utför omsorgstjänster till 9 000 människor. På Humana arbetar vi alltid utifrån vår värdegrund - engagemang, glädje och ansvar. Våra värdegrundsord är ledande i vårt dagliga arbete. I rekryteringsprocessen innebär det att vi värdesätter egenskaper som dessa hos dig. Hos Humana erbjuds du ett meningsfullt jobb med goda anställningsvillkor. Vi har en prestigelös arbetsmiljö där vi uppmuntrar varandra till delaktighet och att sprida glädje på jobbet. Här drivs vi av utveckling och arbetar ständigt för att förbättra kvaliteten i vår verksamhet. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på Humana https://www.humana.se/jobb Visa mindre

Vill du erbjudas ett spännande och utvecklande jobb samtidigt som du arbetar för att dagligen ge människor ett bra liv? Vill du dessutom få möjlighet att utvecklas på ett företag som har engagemang, glädje och ansvar som ledord? Då har du möjligheten att söka jobbet som Enhetschef/föreståndare på HVB Tibblegård Löten. I rollen kommer du tillsammans med oss att arbeta efter vår vision – Alla har rätt till ett bra liv.



Om oss

Tibblegård Löten är en del av Humana, utanför Enköping. Löten är en högstrukturerad behandlingsverksamhet för flickor mellan 13-19 år med psykosocialaproblem och missbruk/riskbruk och tar emot placeringar, enligt SoL och LVU, från hela landet. Vår målsättning är att ge varje ungdom bättre förutsättningar till att kunna leva ett bra och självständigt liv genom att åstadkomma förändring, utveckling och mognad utifrån den individuella behandlingsplanen. Vi arbetar med evidensbaserade metoder och då främst Kognitiv Beteende Terapi. Vår strävan är att vi ska vara föregångaren inom barn och ungdomsvård - de som står för kvalitet, kompetens och omvårdnad.   



Om tjänsten

I ditt uppdrag som enhetschef och föreståndare ansvarar Du för driften av verksamheten, vilket innebär arbetsledningsansvar tillsammans med ledningsgruppen. I Ditt uppdrag ingår det ett ansvar för de boende så att de får den omsorg, vård, stöd och behandling samt de aktiviteter som utlovas liksom att följa gällande lagstiftning. Du kommer att arbeta med kvalitetsarbete samt uppföljning av detta. Som enhetschef har du kontakt med myndigheter, ungdomar och anhöriga. Du kommer att ha ett nära samarbete med övrig ledningspersonal samt våra andra verksamheter. Du rapporterar till Verksamhetschefen.



Vem är du? 

Vi söker dig som är ansvarsfull, mål- och lösningsorienterad. ?Du har ett positivt synsätt och trivs med att arbeta i en snabbrörlig och dynamisk miljö. För att trivas och lyckas i rollen ser vi gärna att du har lätt för att skapa relationer och har god samarbetsförmåga.



Kvalifikationer 

Vi söker dig som:

- har en högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan adekvat utbildning enligt förskrifter på IVO. 

- har flera års yrkeserfarenhet med kvalificerat behandlingsarbete inom HVB-verksamhet. 

- har tidigare erfarenhet av en arbetsledande roll med personalansvar. 

- har erfarenhet av KBT, DBT, MI och/eller annan evidensbaserad metod.

- har erfarenhet av att arbeta med och leda kvalitets- och förbättringsarbete  

- behärskar svenska i tal och skrift och har god datavana. 



Manuellt B-körkort krävs för tjänsten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   



Övrigt: 

Tjänstgöringsgrad och arbetstid: 100 %. Arbetstiden är vardagar mellan kl. 8-17, med viss jourtjänstgöring kväll och helg.  

Placeringsort: Enköping

Lön: Sker enligt överenskommelse och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal.  

Tillträde: Vi tillsätter tjänsten enligt överenskommelse



Utdrag ur Polismyndighetens belastnings- och misstankeregister för personal vid HVB erfordras alltid före anställning. Se Blankett.  



Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. 

Har du frågor om den här tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Caroline de Carro  [email protected]

Välkommen med din ansökan!



Att jobba på Humana

Humana är ett ledande nordiskt omsorgsföretag som erbjuder tjänster inom individ- och familjeomsorg, personlig assistans, äldreomsorg och bostäder med särskild service enligt LSS. Humana har 20 000 engagerade medarbetare i Sverige, Norge, Finland och Danmark som utför omsorgstjänster till 9 000 människor. På Humana arbetar vi alltid utifrån vår värdegrund - engagemang, glädje och ansvar. Våra värdegrundsord är ledande i vårt dagliga arbete. I rekryteringsprocessen innebär det att vi värdesätter egenskaper som dessa hos dig. Hos Humana erbjuds du ett meningsfullt jobb med goda anställningsvillkor. Vi har en prestigelös arbetsmiljö där vi uppmuntrar varandra till delaktighet och att sprida glädje på jobbet. Här drivs vi av utveckling och arbetar ständigt för att förbättra kvaliteten i vår verksamhet. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på Humana https://www.humana.se/jobb Visa mindre

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.

SiS LVM-hem Hornö tar emot män med alkohol-, narkotika- eller blandmissbruk. Vi tar emot män med psykisk ohälsa och män med utagerande beteende. Vi har i uppdrag att bedriva vård för klienter med särskilda vårdbehov.


 

Arbetsbeskrivning
Som enhetschef har du verksamhetsansvar, ekonomiskt ansvar och personalansvar för direkt underställda medarbetare på din avdelning. Du ansvarar för att förankra och implementera beslut och regelbundet följa upp verksamheten som bedrivs på avdelningen. Du ansvarar också för att medarbetare på den egna vårdavdelningen har den utbildning som behövs för den vård och behandling som vårdavdelningen bedriver. Du har det övergripande behandlingsansvaret för de klienter som vistas på den egna vårdavdelningen. Du ingår i institutionens ledningsgrupp och är direkt underställd institutionschefen. I arbetet ingår chefsberedskap.

Kvalifikationer
På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild,  driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om vårt ledarskap.

Du ska ha: 


• En akademisk utbildning om minst 180 hp, gärna inom samhälls-, beteende- eller vårdvetenskap som till exempel socionom eller beteendevetare eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig.
• En dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat som chef/ledare med helhetsansvar för verksamhet, ekonomi och personal.
• En god kommunikativ förmåga och skapar dialog, delaktighet och engagemang och skriver och talar obehindrat på svenska.
• Erfarenhet av att arbeta med målgruppen eller har erfarenhet av socialtjänst eller psykiatri
• Erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning
• B-körkort

Du ska även ha en välutvecklad analytisk förmåga och vana att arbeta utifrån ett helhetsperspektiv. Du är strategisk, strukturerad och arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Då verksamheten är av akut karaktär behöver du vara bekväm med att göra omprioriteringar och snabbt kunna växla både tempo och riktning. Du har förmåga att motivera och skapa de förutsättningar som krävs för att effektivt nå gemensamma mål i en verksamhet som nu jobbar med en omorganisation.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Som person och ledare ser vi att du är trygg och tydlig i din roll på institutionen. Du har en empatisk förmåga och kan ta tillvara på medarbetares olika kompetenser. Du trivs med att motivera till delaktighet och ansvarstagande för att fortsätta utveckla personalen och verksamheten mot uppställda mål.

Anställning: 
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde 2024-01-01 eller enligt överenskommelse. 

 

Ansökan: 
Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 26 september 2023.

Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. 

SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.

För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.

Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Läs gärna mer om oss på https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/ Visa mindre

Vill du arbeta som föreståndare för ett litet HVB med stort hjärta!

HVB Villan är ett familjärt HVB med 6 behandlingsplatser för flickor i åldern 13-18 år. HVB Villan är belägen strax utanför Enköping. Målgruppens behandlingsområden är problem i hemförhållanden, sociala svårigheter, relationsproblematik, beteendestörningar, kriminalitet och missbruk. Vi har kunnig personal som har utbildningar i ART, kriminalitetsprogrammet, ÅP, HAP och KBT för familjen. Vi följer Signifikans som system där vi mäter utifrån BBIC olika behovsområden. Vi erbjuder ett spännande uppdrag där du är med och utvecklar verksamheten i samklang med personalen.

DINA ARBETSUPPGIFTER
Föreståndarens fokus är att följa metod och utvärdera resultat samt följa upp personalens arbete utifrån verksamhetens mål och rutiner. Som föreståndaren skall du säkerställa att verksamheten bedrivs med god kvalitet och säkerhet enligt gällande lagstiftning. Samverkan med externa aktörer sker kontinuerligt och är en del av det dagliga arbetet. Eftersom du har en central roll i verksamheten är det av yttersta vikt att du har ett flexibelt, visionärt och lösningsorienterat arbetssätt. Företaget är litet och du behöver därför inte vara främmande för att göra allt förkommande arbete inom ett HVB.
Du ska följa upp ungdomarnas framsteg enligt BBIC och handleda personalen i det dagliga arbetet med ungdomarna. Insatserna planeras och anpassas efter varje ungdoms behov. I din roll som föreståndare kommer du att arbeta nära operativ personal och du skall på ett prestigelöst sätt hantera och implementera synpunkter från övriga medarbetare i ditt arbete.

PERSONLIGA EGENSKAPER
Du är trygg i dig själv, strukturerad och har förmåga att bibehålla ditt lugn även i pressade situationer. Fallenhet för att motivera och se människors styrkor är en resurs. Du skall kunna arbeta självständigt utifrån verksamhets direktiv. Du tar ansvar för helheten och har ett lösningsorienterat arbetssätt. Vi sätter stort värde i att du uttrycker dig bra i språk och skrift. Du är prestigelös i ditt förhållningssätt och vill se dina medarbetare växa och utvecklas i sin yrkesroll. Du är en ansvarstagande person som vill ha hög kvalitet på ditt och dina medarbetares arbete. Du är en ödmjuk person med ett coachande förhållningssätt.

KVALIFIKATIONER

Krav:
· Socionomutbildning eller beteendevetenskaplig utbildning på högskolenivå (minst tre år).
· Minst två års dokumenterad yrkesmässig erfarenhet av liknande verksamhet med personer inom målgruppen.
· Uppfylla de krav som IVO ställer på föreståndare (relevant högskoleutbildning, erfarenhet av liknande verksamhet och personlig lämplighet (3 kap. 5 § SoF och 5 kap. 1 § HSLF 2016:55).
· Du skall vara väl förtrogen med aktuell lagstiftning.
· God erfarenhet av arbetsledning.
· B-körkort.

Meriterande:
· Erfarenhet av KBT gällande betingning och alternativa beteenden.
· Erfarenhet från att arbeta med BBIC.
· Erfarenhet av lågaffektivt bemötande, utbildning och/eller erfarenhet.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ANSÖKAN
Ansökan skickas till [email protected] och skall innehålla CV, personligt brev och löneanspråk.

Tjänstgöringsgrad: Heltid.
Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning.
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning.
Tillträdesdag: Enligt överenskommelse.
Vid anställning kommer vi att be om utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister.
Rekrytering sker fortlöpande.
För mer information kontakta Simon Wetterlund, 070-555 19 41


Vi ser fram emot din ansöka Visa mindre

Nu söker vi en enhetschef/föreståndare som kan bli ansvarig och stå på tillståndet för Villa Fridhem HVB. Vi erbjuder ett ansvarsfullt och omväxlande arbete till ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. Verksamheten är tillståndspliktig.


Villa Fridhem är en del av Humana, utanför Enköping. Villa Fridhem är en högstrukturerad behandlingsverksamhet för pojkar mellan 14-18 år med missbruk och tar emot placeringar, enligt SoL och LVU, från hela landet. Vår målsättning är att ge varje ungdom bättre förutsättningar till att kunna leva ett bra och självständigt liv genom att åstadkomma förändring, utveckling och mognad utifrån den individuella behandlingsplanen. Vi arbetar med evidensbaserade metoder och då främst Kognitiv Beteende Terapi Vår strävan är att vi ska vara föregångaren inom barn och ungdomsvård - de som står för kvalitet, kompetens och omvårdnad.   

 


Om tjänsten


I ditt uppdrag som enhetschef och föreståndare ansvarar Du för driften av verksamheten, vilket innebär arbetsledningsansvar tillsammans med ledningsgruppen. Medarbetarna arbetar schemalagd arbetstid. I Ditt uppdrag ingår det ett ansvar för de boende så att de får den omsorg, vård, stöd och behandling samt de aktiviteter som utlovas liksom att följa gällande lagstiftning. Du kommer att arbeta med kvalitetsarbete samt uppföljning av detta.


Som enhetschef har du kontakt med myndigheter, ungdomar och anhöriga. Du kommer att ha ett nära samarbete med övrig ledningspersonal samt våra andra verksamheter. Du rapporterar till Verksamhetschefen.


 


Kvalifikationer 

Vi söker dig som:

- har en högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan adekvat utbildning enligt förskrifter på IVO. 

- har flera års yrkeserfarenhet med kvalificerat behandlingsarbete inom HVB-verksamhet. 

- har tidigare erfarenhet av en arbetsledande roll med personalansvar. 

- har erfarenhet av KBT, DBT, MI och/eller annan evidensbaserad metod.

- har erfarenhet av att arbeta med och leda kvalitets- och förbättringsarbete  

- behärskar svenska i tal och skrift och har god datavana. 



Manuellt B-körkort krävs för tjänsten.   

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   



Att jobba på Humana

Humana är ett ledande nordiskt omsorgsföretag som erbjuder tjänster inom individ- och familjeomsorg, personlig assistans, äldreomsorg och bostäder med särskild service enligt LSS. Humana har 20 000 engagerade medarbetare i Sverige, Norge, Finland och Danmark som utför omsorgstjänster till 9 000 människor.


På Humana arbetar vi alltid utifrån vår värdegrund - engagemang, glädje och ansvar. Våra värdegrundsord är ledande i vårt dagliga arbete. I rekryteringsprocessen innebär det att vi värdesätter egenskaper som dessa hos dig.



Hos Humana erbjuds du ett meningsfullt jobb med goda anställningsvillkor. Vi har en prestigelös arbetsmiljö där vi uppmuntrar varandra till delaktighet och att sprida glädje på jobbet. Här drivs vi av utveckling och arbetar ständigt för att förbättra kvaliteten i vår verksamhet. 



Läs mer om hur det är att jobba hos oss på Humana https://www.humana.se/jobb


 


Övrigt: 

Utdrag ur Polismyndighetens belastnings- och misstankeregister för personal vid HVB erfordras alltid före anställning. Se Blankett.  



Har du frågor om den här tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Caroline de Carro  [email protected]



Tjänstgöringsgrad och arbetstid: 100 %. Arbetstiden är vardagar mellan kl. 8-17, med viss jourtjänstgöring kväll och helg.  


Placeringsort: Enköping



Lön: Sker enligt överenskommelse och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal.  



Tillträde: Vi tillsätter tjänsten enligt överenskommelse




Vad händer nu?

Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. 



Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss!



Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar och för vuxna med missbruk. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Eknäs tar emot skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik, kriminalitet och missbruk. 

Arbetsbeskrivning
Vi söker en ny kollega som enhetschef till institutionens behandlingsavdelning. Du kommer att få möjlighet att
arbeta tillsammans med erfarna kollegor, medarbetare som brinner för uppdraget att göra skillnad för våra mest utsatta
klienter med psykosocial problematik, kriminalitet, missbruk samt psykisk samsjuklighet.

Du kommer att ansvara för en Behandlingsavdelning på SiS Ungdomshem Eknäs (LVU), i vilket ingår att leda och fördela
arbetet på avdelningen samt utifrån delegationsordningen vara ansvarig för budget, personal, arbetsmiljö och
behandlingsarbetet. Chefsberedskap ingår i tjänsten.

Som chef för en av avdelningarna vid institutionen ingår du i institutionens ledningsgrupp och är då delaktig i ett mycket
spännande utvecklingsarbete för hela institutionen. Statens institutionsstyrelse har ett ambitiöst utvecklingsprogram där du får möjlighet att växa, både som ledare och som
individ.

 

Kvalifikationer
För att passa i rollen behöver du ha goda förutsättningar att utöva ett gott ledarskap. I SiS menar vi att ett gott ledarskap innebär att du tar ansvar för helheten och förverkligar SiS vision och mål. Du arbetar för att våra mål nås genom att skapa goda strukturer, arbetssätt och kultur. Du tar tag i utmaningar och agerar med mod. Du är en god förebild och visar tillit till dina medarbetares och kollegors kompetens och uppmuntrar dem till utveckling och att ta eget ansvar. Du involverar dina medarbetare i vårt utvecklingsarbete och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap och för en lärande organisation. Du främjar ett gott samarbete inom SiS och med andra samarbetspartners. Du är kommunikativ och skapar dialog, delaktighet och engagemang. 

 

Du behöver också Följande: 

Du har en akademisk examen på minst 180 hp, inom exempelvis social omsorg, socionom, beteendevetare, sjuksköterska eller
annan högskoleutbildning som kan prövas likvärdig.

Du har haft förmånen att vara ledare och trivs med det. Eftersom vi alltid vill utveckla vårt arbetssätt och kvalitetsarbete så
vill vi att du har ett intresse för kvalitet och organisationsutveckling. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete
med målgruppen. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Erfarenhet att arbeta med arbetsledning, behandlingsplanering samt personalfrågor. Vana att arbeta med målgruppen.
God kommunikationsförmåga. Flexibel, ansvarstagande samt att arbeta i lag är viktiga egenskaper.

Du är kommunikativ med god förmåga att utrycka dig i tal såväl som skrift på svenska.

 

Anställning: 
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. 

Ansökan: 
Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 2023-01-15

Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. 

SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.

För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.

Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Läs gärna mer om oss på https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/ Visa mindre

Vi på Kungsängen i Nora AB söker nu en verksamhetschef till våra LSS verksamheter i Enköping. I rollen kommer du att bidra i vår fortsatta utveckling i region Mälardalen, där vi fortsätter att växa. Hos oss blir du en del av ett ledande omsorgsföretag, med en decentraliserad affärsmodell och entreprenörsanda. Vill du bli en del av oss?

Kungsängen i Nora AB startade 1992. Idag består vår verksamhet av hela 17 enheter. Tillsammans med andra samarbetsbolag i regionen omsätter vi ca 200 Mkr, och i nuläget är vi 200 medarbetare. Inom vårt marknadsområde ”LSS boenden” ingår verksamheter som gruppbostäder, dagliga verksamheter samt enskilda assistanslösningar. Gemensamt är att vi hjälper människor som på olika sätt befinner sig i utsatta situationer.

Vi strävar efter att alltid vara en Trygghet för våra brukare, vi är stolta över den Laganda vi har och att vi med hjälp av vår Flexibilitet alltid strävar efter att hitta individanpassade lösningar. Tillsammans arbetar vi mot vårt gemensamma mål, att uppnå den bästa kundnyttan.

Om tjänsten

Som verksamhetschef ingår du i ett team med andra verksamhetschefer, kvalitetskoordinator, regionchef, VD och hälso-och sjukvårdsteam. I rollen som verksamhetschef kommer du att driva arbetet på våra LSS enheter Odlingsvägens gruppbostad och Lillkyrka gruppbostad lokaliserat i Enköping.

Rollen innefattar att du är föreståndare för verksamheterna samt står på bolagets tillstånd från IVO att bedriva. Varje gruppbostad har 6 platser och målgruppen är vuxna personer tillhörande personkrets 1, personer med intellektuell funktionsnedsättning, autism eller autismliknande tillstånd.

Som ledare hjälper du medarbetarna att växa och utvecklas i sin yrkesroll. För oss är det viktigt att du har ett aktivt och närvarande ledarskap ute i verksamheterna. På så vis får du möjlighet att skapa en god relation till brukare, medarbetare och anhöriga samt arbetsleda och följa upp verksamhetens mål.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

- Leda arbetet på våra boenden med ansvar för verksamhet, personal och budget

- Löpande coachning, stöttning och uppföljning av medarbetarna

- Bedriva kontakt med kund, beställare och anhöriga

- Ansvara för kvalitets- och verksamhetsutveckling på enheterna

- Säkerställa att avtal och uppdrag efterföljs samt ansvara för att verksamheterna följer gällande regelverk



Vem är du?

Du är en ledare med en stark drivkraft, som drivs av att leda verksamheter i utveckling och förändring. Vi söker dig som är trygg i ditt ledarskap, och som på bästa sätt genom ett tydligt, nära och målinriktat ledarskap skapar förutsättningar för att verksamheten utvecklas.

För att vara framgångsrik och trivas i rollen krävs samtidigt prestigelöshet och flexibilitet och en vilja att arbeta verksamhetsnära. Du beskriver dig som en teamorienterad, närvarande ledare som skapar engagemang och delaktighet hos sina medarbetare. Vidare har du ett affärsorienterat förhållningssätt, med bibehållen fokusering kring kvalitet.

Kvalifikationer

- Akademisk högskoleutbildning som socionomexamen, beteendevetare eller likvärdig utbildning enligt krav från inspektionen för vård och omsorg (IVO)

- Tidigare chefserfarenhet från LSS-boenden enligt LSS 9:9

- Grundläggande kompetens inom arbetsrätt och arbetsmiljö

- God systemvana

- Mycket goda kunskaper i det svenska språket, såväl tal som skrift



- B-körkort

Meriterande

- Utbildningar inom ledarskap, metoder inom socialt arbete, tex. lågaffektivt bemötande

- Tidigare erfarenhet av verksamhetsutveckling och att leda i förändring



Placering

Du kommer att utgå från vårt kontor i Västerås. Största delen av din arbetstid är fördelad på verksamheterna för att möjliggöra det nära ledarskapet.

Vi erbjuder

Hos oss får du ett spännande uppdrag där du får vara med att forma och utveckla vår enhet till en högkvalitativ verksamhet, tillsammans med kunniga kollegor. Samtidigt får du möjlighet att vara med och utveckla ett av branschens ledande företag. Du ingår tillsammans med övriga funktioner inom bolaget i koncernen Team Olivia. Du får stöttande och coachande chefer nära dig, stödteam och övriga centrala stödfunktioner inom koncernen.

För att vi gemensamt ska kunna utveckla vår verksamhet krävs ett enhetligt, samspelande och utvecklande ledarskap. Som stöd i vårt arbete och ledarskap använder vi vår modell Ledarskapskompassen. Den består av fyra viktiga egenskaper; teamorientering, samarbetsorientering, affärsorientering och förändringsorientering. Det är egenskaper som våra ledare behöver för att bygga ett bolag med teamarbete som ryggrad.

Vi satsar på vår personal genom friskvård, kompetensutveckling, möjligheter att påverka sin arbetssituation och våra chefer bedriver ett nära ledarskap.

Om rekryteringsprocessen

Sista ansökningsdag 4:e december. Rekrytering och urval sker löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.

Tjänsten är tillsvidare på heltid. Anställningen kan inledas som provanställning i väntan på tillstånd från IVO. Vi tillämpar bakgrundskontroller.

Tillträde enligt överenskommelse

Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta regionchef Carl Engqvist, [email protected]

Vi ser fram emot din ansökan!

Vi undanber oss vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Om oss

Kungsängen i Nora AB är ett etablerat växande omsorgsbolag som erbjuder boendelösningar, daglig verksamhet och hälso- och sjukvård inom LSS personkrets 1-3.

Vi erbjuder dig som vill jobba med människor en attraktiv arbetsplats med goda möjligheter till variation och utveckling. Våra ledord Trygghet, Laganda och Flexibilitet vägleder oss i det dagliga arbetet och lyfter fram det som är unikt med Kungsängen i Nora som omsorgsföretag. För mer information se vår hemsida (http://www.kungsangensgruppboende.se/)https://www.kungsangensgruppboende.se och (http://www.teamolivia.se/) www.teamolivia.se (http://www.teamolivia.se) Visa mindre

Vi på Kungsängen i Nora AB söker nu en verksamhetschef till våra LSS verksamheter i Enköping. I rollen kommer du att bidra i vår fortsatta utveckling i region Mälardalen, där vi fortsätter att växa. Hos oss blir du en del av ett ledande omsorgsföretag, med en decentraliserad affärsmodell och entreprenörsanda. Vill du bli en del av oss?

Kungsängen i Nora AB startade 1992. Idag består vår verksamhet av hela 17 enheter. Tillsammans med andra samarbetsbolag i regionen omsätter vi ca 200 Mkr, och i nuläget är vi 200 medarbetare. Inom vårt marknadsområde ”LSS boenden” ingår verksamheter som gruppbostäder, dagliga verksamheter samt enskilda assistanslösningar. Gemensamt är att vi hjälper människor som på olika sätt befinner sig i utsatta situationer.

Vi strävar efter att alltid vara en Trygghet för våra brukare, vi är stolta över den Laganda vi har och att vi med hjälp av vår Flexibilitet alltid strävar efter att hitta individanpassade lösningar. Tillsammans arbetar vi mot vårt gemensamma mål, att uppnå den bästa kundnyttan.

Om tjänsten

Som verksamhetschef ingår du i ett team med andra verksamhetschefer, kvalitetskoordinator, regionchef, VD och hälso-och sjukvårdsteam. I rollen som verksamhetschef kommer du att driva arbetet på våra LSS enheter Odlingsvägens gruppbostad och Lillkyrka gruppbostad lokaliserat i Enköping.

Rollen innefattar att du är föreståndare för verksamheterna samt står på bolagets tillstånd från IVO att bedriva. Varje gruppbostad har 6 platser och målgruppen är vuxna personer tillhörande personkrets 1, personer med intellektuell funktionsnedsättning, autism eller autismliknande tillstånd.

Som ledare hjälper du medarbetarna att växa och utvecklas i sin yrkesroll. För oss är det viktigt att du har ett aktivt och närvarande ledarskap ute i verksamheterna. På så vis får du möjlighet att skapa en god relation till brukare, medarbetare och anhöriga samt arbetsleda och följa upp verksamhetens mål.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

- Leda arbetet på våra boenden med ansvar för verksamhet, personal och budget

- Löpande coachning, stöttning och uppföljning av medarbetarna

- Bedriva kontakt med kund, beställare och anhöriga

- Ansvara för kvalitets- och verksamhetsutveckling på enheterna

- Säkerställa att avtal och uppdrag efterföljs samt ansvara för att verksamheterna följer gällande regelverk



Vem är du?

Du är en ledare med en stark drivkraft, som drivs av att leda verksamheter i utveckling och förändring. Vi söker dig som är trygg i ditt ledarskap, och som på bästa sätt genom ett tydligt, nära och målinriktat ledarskap skapar förutsättningar för att verksamheten utvecklas.

För att vara framgångsrik och trivas i rollen krävs samtidigt prestigelöshet och flexibilitet och en vilja att arbeta verksamhetsnära. Du beskriver dig som en teamorienterad, närvarande ledare som skapar engagemang och delaktighet hos sina medarbetare. Vidare har du ett affärsorienterat förhållningssätt, med bibehållen fokusering kring kvalitet.

Kvalifikationer

- Akademisk högskoleutbildning som socionomexamen, beteendevetare eller likvärdig utbildning enligt krav från inspektionen för vård och omsorg (IVO)

- Tidigare chefserfarenhet från LSS-boenden enligt LSS 9:9

- Grundläggande kompetens inom arbetsrätt och arbetsmiljö

- God systemvana

- Mycket goda kunskaper i det svenska språket, såväl tal som skrift



- B-körkort

Meriterande

- Utbildningar inom ledarskap, metoder inom socialt arbete, tex. lågaffektivt bemötande

- Tidigare erfarenhet av verksamhetsutveckling och att leda i förändring



Placering

Du kommer att utgå från vårt kontor i Västerås. Största delen av din arbetstid är fördelad på verksamheterna för att möjliggöra det nära ledarskapet.

Vi erbjuder

Hos oss får du ett spännande uppdrag där du får vara med att forma och utveckla vår enhet till en högkvalitativ verksamhet, tillsammans med kunniga kollegor. Samtidigt får du möjlighet att vara med och utveckla ett av branschens ledande företag. Du ingår tillsammans med övriga funktioner inom bolaget i koncernen Team Olivia. Du får stöttande och coachande chefer nära dig, stödteam och övriga centrala stödfunktioner inom koncernen.

För att vi gemensamt ska kunna utveckla vår verksamhet krävs ett enhetligt, samspelande och utvecklande ledarskap. Som stöd i vårt arbete och ledarskap använder vi vår modell Ledarskapskompassen. Den består av fyra viktiga egenskaper; teamorientering, samarbetsorientering, affärsorientering och förändringsorientering. Det är egenskaper som våra ledare behöver för att bygga ett bolag med teamarbete som ryggrad.

Vi satsar på vår personal genom friskvård, kompetensutveckling, möjligheter att påverka sin arbetssituation och våra chefer bedriver ett nära ledarskap.

Om rekryteringsprocessen

Sista ansökningsdag 23:e oktober. Rekrytering och urval sker löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.

Tjänsten är tillsvidare på heltid. Anställningen kan inledas som provanställning i väntan på tillstånd från IVO. Vi tillämpar bakgrundskontroller.

Tillträde enligt överenskommelse

Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta regionchef Carl Enqvist, [email protected]

Vi ser fram emot din ansökan!

Vi undanber oss vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Om oss

Kungsängen i Nora AB är ett etablerat växande omsorgsbolag som erbjuder boendelösningar, daglig verksamhet och hälso- och sjukvård inom LSS personkrets 1-3.

Vi erbjuder dig som vill jobba med människor en attraktiv arbetsplats med goda möjligheter till variation och utveckling. Våra ledord Trygghet, Laganda och Flexibilitet vägleder oss i det dagliga arbetet och lyfter fram det som är unikt med Kungsängen i Nora som omsorgsföretag. För mer information se vår hemsida (http://www.kungsangensgruppboende.se/)https://www.kungsangensgruppboende.se och (http://www.teamolivia.se/) www.teamolivia.se (http://www.teamolivia.se) Visa mindre

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga?

Vill du veta mer om oss som arbetsgivare? Titta in på vår jobbsida: https://jobb.enkoping.se

Inom vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi enligt det salutogena förhållningssättet för att ta tillvara och stärka de resurser personer har. Vi ansvarar för äldreomsorg och stöd till personer med funktionsnedsättningar. Som medarbetare hos oss arbetar du nära människor för att skapa en meningsfull och trygg vardag.



ARBETSUPPGIFTER
I Enköpings kommun är chefs-och ledarskapet ett prioriterat område sedan flera år tillbaka. Vi tror att bra ledare är den enskilt viktigaste faktorn för att locka nya medarbetare och få befintliga att fortsätta utvecklas med oss. Bra ledare bidrar till en god arbetsmiljö och till att medarbetarna kan utveckla bra och effektiva verksamheter för Enköpingsborna.

Vi tror också att lösningarna på våra utmaningar ligger i en utveckling som drivs av kompetenta ledares och medarbetares kreativitet, inre motivation och vilja att bidra till ständiga förbättringar. För att nå dit präglas vår styrning och ledning av ett förhållningssätt grundat på tillit.

Ditt ansvar som enhetschef på Omnia daglig verksamhet omfattar medarbetare, verksamhet, arbetsmiljö, visst ekonomiskt ansvar samt kvalitetssäkring. Du arbetar både strategiskt och operativt. Till din hjälp har du gruppsamordnare som bland annat ansvarar för den dagliga bemanningen.

Omnia har tre inriktningar med en enhetschef som ansvarar för varje inriktning. Du kommer att ansvara för Individ-och Tjänsteinriktningens fem grupper med ca 30 medarbetare. Som enhetschef inom Omnia ingår du i ett team med verksamhetens chefer, kundsamordnare, metodhandledare och administratör. Du har stort självbestämmande över ditt arbete men har samtidigt ett nära samarbete med kollegor och resultatenhetschef i teamet.

Du är en närvarande ledare som leder och motiverar medarbetarna, har utvecklingssamtal, leder medarbetarlöten och sköter rekryteringar. Vi söker dig som ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet.
Du har ansvar för att kunden får det stöd denna har rätt till och arbetar för en god arbetsmiljö och stämning för såväl medarbetare som kund.

Vi arbetar utifrån ett salutogent synsätt. Det innebär att vi strävar efter att göra vardagen meningsfull, begriplig och hanterbar för kunder och medarbetare. Vi förväntar oss att du bidrar till att enhetens visioner, mål och planer är kända och följs. Du kommer gå en utbildning i Utvecklande ledarskap som följs upp årligen. Du ingår också i ett lärande chefsnätverk.



KVALIFIKATIONER
Du har en akademisk examen som exempelvis socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant för uppdraget.
Du behärskar svenska väl i tal och skrift, har B-körkort och relevant arbetslivserfarenhet.

Det är meriterande med erfarenhet av ledarskap inom daglig verksamhet eller annan liknande verksamhet, kunskaper om arbetsmiljö, arbetsrätt och LSS-lagen.

Du ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Du samarbetar väl med andra, är prestigelös och relaterar till dem på ett lyhört sätt. Du leder, motiverar och stärker dina medarbetare, skapar engagemang och delaktighet. Du är flexibel i arbetssätt och tanke och kan ta beslut med hela verksamheten i åtanke. Du behöver vara en effektiv person som tycker om när det händer mycket och klarar att skifta fokus snabbt. Du är trygg i dig själv och har god självinsikt.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, dina ledaregenskaper och att du har engagemang för verksamheten.





ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan!

Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom Vård och omsorgsförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år.

Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Om du ska arbeta med barn med funktionsnedsättning inom LSS ska du beställa det här utdraget:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.

För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här:
https://enkoping.se/foretag-och-arbete/jobba-i-enkoping.html#box-Personuppgiftersamtskyddadidentitet

Har du frågor om systemet eller hur du ska göra din ansökan, kontakta Visma Recruit på 0771-693 693.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Om oss

Kungsängen i Nora AB är ett etablerat växande omsorgsbolag som erbjuder boendelösningar, daglig verksamhet och hälso- och sjukvård inom LSS personkrets 1-3. Vi erbjuder dig som vill jobba med människor en attraktiv arbetsplats med goda möjligheter till variation och utveckling. Våra ledord Trygghet, Laganda och Flexibilitet vägleder oss i det dagliga arbetet och lyfter fram det som är unikt med Kungsängen i Nora som omsorgsföretag. Vi strävar efter att alltid vara en Trygghet för våra brukare, vi är stolta över den Laganda vi har och att vi med hjälp av vår Flexibilitet alltid strävar efter att hitta individanpassade lösningar. Vi satsar på vår personal genom friskvård, kompetensutveckling, möjligheter att påverka sin arbetssituation och våra chefer bedriver ett nära ledarskap.

Om tjänsten

Vi söker en verksamhetschef som kommer vara föreståndare för minst två av bolagets gruppbostadsverksamheter, för vilka Du också står på bolagets tillstånd från IVO att bedriva. Varje gruppbostad har 5-6 platser och målgruppen är vuxna personer tillhörande personkrets 1, personer med intellektuell funktionsnedsättning, autism eller autismliknande tillstånd.

Vi erbjuder dig ett spännande uppdrag där du får vara med att forma och utveckla verksamheter till en högkvalitativ verksamheter tillsammans med kollegor och ledning.

Arbetsuppgifter

Som verksamhetschef ingår du i ett team med andra verksamhetschefer, verksamhetsutvecklare, områdeschef, VD och hälso-och sjukvårdsteam.

I arbetet som verksamhetschef kommer du ha ansvar för medarbetare, arbetsmiljö, kvalitet, ekonomi och kundkontakter. I ditt arbete ingår att coacha dina medarbetare och vara ett stöd i det dagliga arbetet. Som ledare hjälper du medarbetarna att växa och utvecklas i sin yrkesroll.

Din profil

Vi söker dig som är driftig, lösningsfokuserad och kreativ. Du tycker om att arbeta med verksamhetsutveckling och är van att arbeta mot uppsatta mål. Du har kunskaper om budget och ekonomisk uppföljning samt förmåga att analysera verksamhetens resultat. Som verksamhetschef vill du vara lösningsinriktad, aktiv och nära verksamheten.

Du ska ha adekvat högskoleutbildning som socionomexamen eller likvärdig utbildning och gärna ha en erfarenhet av att arbeta med målgruppen. Vi ser gärna att du sedan tidigare har chefserfarenhet och är trygg i din yrkesroll.

Rekrytering och urval sker löpande.

Vi undanber oss vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Tjänsten är tillsvidare på 100%. Anställningen kan inledas som provanställning i väntan på tillstånd från IVO.

B körkort är ett krav.

Tillträde enligt överenskommelse Visa mindre

Verksamhetschef, föreståndare till Serigmo care LSS gruppboende i Enköping
Serigmo care är ett omsorgsbolag som erbjuder tjänster inom HVB, Stödboende samt utslussningslägenheter för vuxna med varierande former av missbruk, alkohol, narkotika och läkemedel. Flera av våra klienter har också någon form av neuropsykiatrisk funktionsvariation eller lider av psykisk ohälsa. Inom Serigmo care finns även ett Korttidshem där vi tar emot gäster i behov av rehabilitering, stöd och god omvårdnad. Vidare har vi Tillfälliga boenden. Som bolag erbjuder vi även tjänster inom LSS, Korttidshem samt Kolloverksamhet för barn och ungdomar. Under 2021-22 kommer vi även etablera Gruppboende inom LSS för vuxna. Vi är geografiskt belägna i Mälardalen, Storstockholms området, västra Götaland samt i Skåne. Med våra olika verksamhetsområden vill vi erbjuda individanpassade helhetslösningar för att uppnå och etablera en drogfri livsstil, tryggt boende, en meningsfull sysselsättning och fritid. Viktigt för oss är att alla våra verksamheter ska spegla ledorden lyhördhet, engagemang, delaktighet och omtanke.
Vi söker nu
En verksamhetschef /föreståndare
Vi söker nu en verksamhetschef som vill vara med och starta upp och driva våra LSS gruppboenden i Enköping. Verksamheterna är tillståndspliktig och kommer att erbjuda boende för 6 personer på vardera gruppboende. Målgruppen är personer med tillhörighet LSS och personkrets 1.
Vi söker dig som är socionom och minst tre (3) års erfarenhet av att arbeta inom LSS samt erfarenhet av målgruppen. Som verksamhetschef/föreståndare bör du även har arbetsledarerfarenhet samt gärna ledarskapsutbildning. För tjänsten krävs även att du har B-körkort.
I Ditt uppdrag som verksamhetschef kommer du vara med och starta upp våra LSS verksamheter samt ansvara för två av verksamheterna. Som verksamhetschef har du arbetsledningsansvar, budgetansvar samt ett arbetsmiljöansvar. Medarbetarna arbetar schemalagd arbetstid. I Ditt uppdrag ingår det även för de boende så att de får den omsorg, stöd samt service som utlovas liksom att följa gällande lagstiftning. Viktigt för oss är att Du kan arbeta självständigt och tycker om att ta eget ansvar och vara med och driva uppstartsprocesser. Du har även kontakt med myndigheter, kunder och anhöriga. Du kommer att ha ett nära samarbete med våra andra verksamheter och dess chefer. Du rapporterar direkt till VD.
I gengäld erbjuder vi Dig en stimulerande arbetsmiljö med både utmanande och utvecklande arbetsuppgifter. Då vi värnar om en trygg och säker arbetsmiljö erbjuder vi Dig friskvårdsbidrag, intern och extern utbildning.
Vi värdesätter Dina personliga egenskaper, som gör att Du kan skapa ett bra samarbetsklimat samt viljan att inspirera och utveckla samt känner ett stort engagemang för medarbetarna och för de som vistas i verksamheten. Du är stresstålig och ansvarsfull, och ser möjligheter istället för problem.
Vi tillämpar provanställning, tillträde snarast. Fackligt avtal med Kommunal
Vi rekryterar löpande

Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta
Charlotte Högman 072 244 08 97
Ansökan skickas via e-post till [email protected]
Märk ansökan med ”Verksamhetschef, LSS” Visa mindre

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar och för vuxna med missbruk. Det gör vi på särskilda ungdomshem och LVM- hem över hela landet. SiS verkställer även sluten ungdomsvård och finansierar forskning för att utveckla vården och behandlingen. I klartext är det vårt uppdrag att vända liv som präglats av utanförskap, missbruk och psykosociala problem. Därför spelar SiS en avgörande roll i vårdkedjan och ger hopp i svåra situationer. Att skapa den livsviktiga förändringen och möjligheten är inget vanligt jobb. Därför blir ditt arbetsliv på SiS en resa i personlig utveckling och din vardag en tuff och spännande utmaning på alla professionella plan.


SiS LVM-hem Hornö tar emot män med alkohol-, narkotika- eller blandmissbruk. Vi tar emot män med psykisk ohälsa och män med utagerande beteende.

ARBETSUPPGIFTER
Att planera och prioritera det dagliga arbetet på avdelningen. Att fungera som ett sammanhållande stöd för och mellan teamen på avdelningen i deras arbetsuppgifter. Ansvara för att upprätta behandlingsplan för varje enskild klient och att behandlingen utförs enligt denna samt att arbetet allmänt präglas av SiS etiska riktlinjer och värdeord. Detta innebär att du till stor del arbetar inne på avdelningen med klientkontakt och stöttar personalen. Tjänsten är varierande och kräver god förmåga att kunna fatta snabba beslut i det dagliga arbetet. Ansvar för kontakterna med socialtjänst, frivård eller andra myndigheter som berör klienten under vistelsen på intagsavdelningen. Att dokumentationen i klientadministrativa datasystemet KIA genomförs samt att säkerställa att kunskapsöverlämning till nästa avdelning sker på ett strukturerat sätt. Hålla etik- och jämställdhetsprogram levande i det dagliga behandlingsarbetet. Beredskapstjänstgöra enligt schema.

KVALIFIKATIONER
Du har relevant akademisk utbildning inom vård och behandling eller annan akademisk utbildning om minst 180 hp som arbetsgivaren bedömer likvärdig, är ett krav. Vi söker dig som är flexibel, har förmågan och modet att vara en trygg ledare och arbetsgivarrepresentant. Du har vitsordad ledarerfarenhet.

Du har erfarenhet av missbruksvård och en välutvecklad analytisk förmåga och vana att arbeta utifrån ett helhetsperspektiv. Du tar initiativ till utveckling och är strategisk, strukturerad och arbetar mot mål och fokuserar på resultat.

Då verksamheten är av akut karaktär behöver du vara trygg och bekväm med att göra omprioriteringar och snabbt kunna växla både tempo och riktning. Det ställs höga krav på att du kan arbeta självständigt och i grupp, strukturerat och systematiskt för att säkerställa kvalitén i vården utifrån myndighetens mål, riktlinjer, värdegrund och gällande lagar. Du kan förmedla information på ett tydligt sätt i både tal och skrift. Du har även en empatisk förmåga och kan ta tillvara på medarbetares olika kompetenser. Det är viktigt att visa engagemang och bidra till vår gemensamma arbetsglädje.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav, då det förekommer resor i arbetet. Vi ser erfarenhet av psykiatri, juridik samt socialt arbete som meriterande.

ÖVRIGT
SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.

Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar och för vuxna med missbruk. Det gör vi på särskilda ungdomshem och LVM- hem över hela landet. SiS verkställer även sluten ungdomsvård och finansierar forskning för att utveckla vården och behandlingen. I klartext är det vårt uppdrag att vända liv som präglats av utanförskap, missbruk och psykosociala problem. Därför spelar SiS en avgörande roll i vårdkedjan och ger hopp i svåra situationer. Att skapa den livsviktiga förändringen och möjligheten är inget vanligt jobb. Därför blir ditt arbetsliv på SiS en resa i personlig utveckling och din vardag en tuff och spännande utmaning på alla professionella plan.


SiS LVM-hem Hornö tar emot män med alkohol-, narkotika- eller blandmissbruk. Vi tar emot män med psykisk ohälsa och män med utagerande beteende.

ARBETSUPPGIFTER
Att planera och prioritera det dagliga arbetet på avdelningen. Att fungera som ett sammanhållande stöd för och mellan personalen på avdelningen i deras arbetsuppgifter. Ansvara för att behandlingen på avdelningen utförs enligt gällande behandlingsplan för varje enskild klient, och att arbetet allmänt präglas av SiS etiska riktlinjer och värdeord. Detta innebär att du till stor del arbetar inne på avdelningen med klientkontakt och stöttar personalen. Ansvara för att dokumentationen i det klientadministrativa datasystemet KIA genomförs samt att du handhar klienternas ekonomi. Du agerar som avdelningsföreståndarens förlängda arm. Hålla etik- och jämställdhetsprogram levande i det dagliga behandlingsarbetet. Beredskapstjänstgöra enligt schema.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har förmågan, viljan och modet att vara en trygg ledare och arbetsgivarrepresentant. Du har vitsordad ledarerfarenhet.
Du har lämplig högskoleutbildning, exempelvis socionom, beteendevetare eller annan bildning som arbetsgivaren bedömer lämplig.

Du är strukturerad, ordningsam och organiserad i ditt arbetssätt. Du kan förmedla information på ett tydligt sätt och har en empatisk förmåga och kan ta tillvara på medarbetarens olika kompetenser. Du är noggrann, strategisk och arbetar mot mål och fokuserar på resultat.

Som person är du lugn, trygg och stabil. Du är stresstålig och behöver vara bekväm med att göra omprioriteringar och snabbt kunna växla både tempo och riktning, då verksamheten är av akut karaktär.
Samtidigt ställs höga krav på att du kan arbeta självgående, strukturerat och systematiskt för att säkerställa kvalitén i vården utifrån myndighetens mål, riktlinjer, värdegrund och gällande lagar.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du har god förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift. B-körkort är ett krav, då det förekommer resor i arbetet.

ÖVRIGT
SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.

Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Olivia Omsorg erbjuder omsorg i olika boendeformer samt Daglig verksamhet inom LSS. Våra verksamheter präglas av närhet och tillgänglighet i en utvecklande miljö där den enskilde är i fokus. Det uppfylls genom medarbetarnas inställning till sitt uppdrag, deras kunskap, bemötande och pedagogiska förmåga men framförallt förmågan att ge omsorg med känsla. Olivia Omsorg är en del av Team Olivia.

Har du alltid kunden i fokus? Är du en närvarande, engagerad och trygg ledare för dina kompetenta medarbetare? Vill du vara med och utveckla vår organisation och våra verksamheter? Sök då tjänsten som verksamhetschef hos oss!

Olivia Omsorg driver idag 21 LSS enheter i Stockholm och Uppsala län; 16 av dessa är gruppboenden, 4 är serviceboenden och 1 är daglig verksamhet. Av dessa 21 enheter drivs två enheter i egen regi, LSS Odlingsvägen och LSS Lillkyrka. Olivia Omsorg har omkring 400 medarbetare på olika nivåer och ansvarar för boendet för sammanlagt omkring 140 brukare. Olivia Omsorg är en del av Team Olivia. För mer information se vår hemsida www.oliviaomsorg.se samt www.teamolivia.se.
Ditt uppdrag
Vi söker just nu verksamhetschef på heltid för våra egen regi verksamheter strax utanför Enköping; 
LSS Odlingsvägen: Nybyggd gruppbostad med 6 platser inriktad på personkrets 1. Belägen i Lillkyrka strax utanför Enköping. 
LSS Lillkyrka: Helt nybyggd gruppbostad med 6 platser inriktad på personkrets 1, öppnar sensommar 2020. Belägen i Lillkyrka strax utanför Enköping.


Som verksamhetschef leder du arbetet med ansvar för verksamhet, personal och budget. Du ansvarar för kvalitets-och verksamhetsutveckling på enheterna. Du har ett nära samarbete med övriga inom bolaget och våra systerbolag inom koncernen Team Olivia. Du ansvarar för att avtal och uppdrag följs genom att leda och fördela arbetet vid verksamheten. Du tillser att verksamheten följer regelverk, sköter budgetarbete, personal och arbetsmiljö genom att arbetet planeras, följs upp, utvecklas och att brister åtgärdas. Till din hjälp har du, förutom engagerade medarbetare, områdeschef  och chefskollegor. Utöver det finns VD, Koordinator, Sälj- och marknadsansvarig, Stödteam och Projektansvarig inom bolaget. Centralt inom Team Olivia finns HR funktion och IT.  
Som anställd hos oss är du ständigt engagerad genom våra fyra ledarbeteenden: Teamorienterad, Samarbetsorienterad, Affärsorienterad och Förändringsorienterad. 
Vi erbjuder dig
Ett spännande jobb i ett företag som är under utveckling där du har stora möjligheter att vara delaktig och påverka uppdraget och bolaget. Vi är ett stort bolag där alla har en viktig roll och ansvar för den gemensamma utvecklingen av bolaget och verksamheterna. Vi har också ett nära samarbete med våra systerbolag Center för Vård och Omsorg samt Omsorg Norr som skapar ytterligare möjligheter till utveckling. 

Vi erbjuder en flexibel planering av arbetstid då vi eftersträvar att våra medarbetare ska kunna uppnå balans mellan arbetsliv och privatliv. Självklart erbjuder vi friskvårdsbidrag. 
Värdegrund
Vår verksamhet och organisationskultur präglas av våra värdeord: Omtanke, Mod, Samverkan, Olikhet, Respekt, Glädje. Det är grunden i vårt arbete och förhållningssätt mot varandra och de personer vi är till för. Om du delar dessa värderingar är vi rätt arbetsplats för dig.
Kvalifikationer
Du har relevant akademisk utbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan lämplig utbildning enligt de krav som Inspektionen för vård och omsorg (IVO) vid var tid ställer. Dokumenterad ledarerfarenhet från LSS är ett krav. Uppdragen är på boenden enligt LSS 9:9 varför erfarenhet av arbete inom uppdraget är ett krav. Du är strukturerad, organiserad och planerar ditt arbete väl. Du sätter mål och arbetar ambitiöst för att nå ett gott resultat. Du arbetar med ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Du ska behärska svenska språket väl i tal och skrift. Vi välkomnar flerspråkiga sökanden. 
Arbetsvillkor
Tjänsten är på heltid, tillsvidare med 6 månaders provanställning. 
I din roll som verksamhetschef har du förtroendearbetstid.
Schemalagd beredskap utanför kontorstid ingår i anställningen.
Tillträde enligt överenskommelse. Rekrytering sker löpande. 
B körkort 
Sista ansökningsdag: 31 augusti 2020

Har du frågor?
Du är välkommen att kontakta områdeschef Maria Stegrud med frågor kring anställningen. 
Mail: [email protected]
Telefon: 070-170 12 66 Visa mindre

Inom vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi enligt det salutogena förhållningssättet för att ta tillvara och stärka de resurser personer har. Vi ansvarar för äldreomsorg och stöd till personer med funktionsnedsättningar. Som medarbetare hos oss arbetar du nära människor för att skapa en meningsfull och trygg vardag.

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga?

Vill du veta mer om oss som arbetsgivare? Titta in på vår jobbsida: https://jobb.enkoping.se



ARBETSUPPGIFTER
I Enköpings kommun är chefs-och ledarskapet ett prioriterat område sedan flera år tillbaka. Vi tror att bra ledare är den enskilt viktigaste faktorn för att locka nya medarbetare och få befintliga att fortsätta utvecklas med oss. Bra ledare bidrar till en god arbetsmiljö och till att medarbetarna kan utveckla bra och effektiva verksamheter för Enköpingsborna.

Vi tror också att lösningarna på våra utmaningar ligger i en utveckling som drivs av kompetenta ledares och medarbetares kreativitet, inre motivation och vilja att bidra till ständiga förbättringar. För att nå dit präglas vår styrning och ledning av ett förhållningssätt grundat på tillit.

Ditt ansvar som enhetschef inom personlig assistans omfattar ansvar för medarbetare, verksamhet, ekonomi och arbetsmiljö. Du kommer gå en utbildning i Utvecklande ledarskap som följs upp årligen. Du ingår också i ett lärande chefsnätverk.

Du blir ansvarig för ca 25 medarbetare och arbetar både strategiskt och operativt. Till din hjälp finns en bemanningsfunktion som ansvarar för den dagliga bemanningen.

KVALIFIKATIONER
Krav:
Akademisk examen som exempelvis socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant för uppdraget.
Behärska svenska väl i tal och skrift
B-körkort
Relevant arbetslivserfarenhet

Meriterande:
Chefserfarenhet eller annan erfarenhet som ledare inom personlig assistans eller från annan liknande och relevant verksamhet.
Kunskaper om arbetsmiljö och arbetsrätt
Kunskaper om LSS-lagen

Personliga förmågor:
Du ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll väl och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört sätt. Du lyssnar, kommunicerar tydligt, löser konflikter på ett konstruktivt sätt och är prestigelös i ditt förhållningssätt. Du leder, motiverar och stärker dina medarbetare, skapar engagemang och delaktighet.

Du tänker strategiskt och ser på sakers långsiktiga betydelse, vidare konsekvenser och anpassar dina handlingar och beslut till detta. Du är uppdragsfokuserad, strukturerad och målinriktad och förstår vem verksamheten ytterst är till för. Du prioriterar, planerar och agerar med utgångspunkt i aktuella lagar, mål och uppdrag. Du visar omdöme vid uttalanden, agerande och beslut. Du är trygg i dig själv och har god självinsikt. Du har en förmåga att se relationer i sitt rätta perspektiv där du skiljer på det personliga och det professionella.

ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan!
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

Har du frågor om systemet eller hur du ska göra din ansökan, kontakta Visma Recruit på 0771-693 693.

Personuppgiftsansvariga nämnder för rekryteringen är kommunstyrelsen och rekryterande nämnd. Din ansökan sparas i 2 år. Om du blir anställd sparas din ansökan i din personakt. Dina personuppgifter kan komma att överföras till ett eventuellt anställningsavtal. Rättslig grund för att ta in dina personuppgifter är intresseavvägning. Ansökningarna hanteras av en extern leverantör. Om du anställs får du mer information om vad som gäller för dina personuppgifter i din anställning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter och vilka rättigheter du har kan du läsa mer på enkoping.se/personuppgifter.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre