Lediga jobb som Planeringsarkitekter m.fl. i Enköping

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga?

Vill du veta mer om oss som arbetsgivare? Titta in på vår jobbsida: https://jobb.enkoping.seInom vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi enligt det salutogena förhållningssättet för att ta tillvara och stärka de resurser personer har. Vi ansvarar för äldreomsorg och stöd till personer med funktionsnedsättningar. Som medarbetare hos oss arbetar du nära människor för att skapa en meningsfull och trygg vardag.

ARBETSUPPGIFTER
I Enköpings kommun är chefs-och ledarskapet ett prioriterat område sedan flera år tillbaka. Vi tror att bra ledare är den enskilt viktigaste faktorn för att locka nya medarbetare och få befintliga att fortsätta utvecklas med oss. Bra ledare bidrar till en god arbetsmiljö och till att medarbetarna kan utveckla bra och effektiva verksamheter för Enköpingsborna.

Vi tror också att lösningarna på våra utmaningar ligger i en utveckling som drivs av kompetenta ledares och medarbetares kreativitet, inre motivation och vilja att bidra till ständiga förbättringar. För att nå dit präglas vår styrning och ledning av ett förhållningssätt grundat på tillit.

Vi söker en enhetschef till LSS verksamheten. Rollen innebär att kunna gå in och verka för eller tillsammans med övriga enhetschefer som stödchef samt att ha ansvar för några boende. Tjänsten omfattar medarbetare, verksamhet, arbetsmiljö, visst ekonomiskt ansvar samt kvalitetssäkring. Du arbetar både strategiskt och operativt. Till din hjälp har du gruppsamordnare och koordinatorer som bland annat ansvarar för den dagliga bemanningen.

Som enhetschef i LSS verksamheten ingår du i ett ledningsteam bestående av resultatenhetschef, andra enhetschefer, sjuksköterskor, metodhandledare och administratörer. Du har stort självbestämmande över ditt arbete men har samtidigt ett nära samarbete med kollegor och resultatenhetschef i teamet.

Du är en närvarande ledare som leder och motiverar medarbetarna, har utvecklingssamtal, leder medarbetarmöten och sköter rekryteringar. Vi söker dig som ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet.

Du har ansvar för att kunden får det stöd denna har rätt till och arbetar för en god arbetsmiljö och stämning för såväl medarbetare som kund.

Vi arbetar utifrån ett salutogent synsätt. Det innebär att vi strävar efter att göra vardagen meningsfull, begriplig och hanterbar för kunder och medarbetare. Vi förväntar oss att du bidrar till att enhetens visioner, mål och planer är kända och följs. Du kommer gå en utbildning i Utvecklande ledarskap som följs upp årligen. Du ingår också i ett lärande chefsnätverk.



KVALIFIKATIONER
Du har en akademisk examen som exempelvis socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant för uppdraget.

Du behärskar svenska väl i tal och skrift, har B-körkort och relevant arbetslivserfarenhet.

Det är meriterande med erfarenhet av ledarskap inom LSS eller annan liknande verksamhet, kunskaper om arbetsmiljö, arbetsrätt och LSS-lagen.

Du ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Du samarbetar väl med andra, är prestigelös och relaterar på ett lyhört sätt. Du leder, motiverar och stärker dina medarbetare genom att skapa engagemang och delaktighet. Du är flexibel i arbetssätt och tanke och kan ta beslut med hela verksamheten i åtanke. Du är en effektiv person som tycker om när det händer mycket och klarar att skifta fokus snabbt. Du är trygg som person och har god självkännedom. Du är uppdragsfokuserad, strukturerad och agerar utifrån aktuella lagar, mål och uppdrag.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, dina ledaregenskaper och att du har intresse av en organisation i förändring.



ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan!

Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom Vård och omsorgsförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år.

Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Om du ska arbeta med barn med funktionsnedsättning inom LSS ska du beställa det här utdraget:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.

För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här:
https://enkoping.se/foretag-och-arbete/jobba-i-enkoping.html#box-Personuppgiftersamtskyddadidentitet

Har du frågor om systemet eller hur du ska göra din ansökan, kontakta Visma Recruit på 0771-693 693.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga?

Vill du veta mer om oss som arbetsgivare? Titta in på vår jobbsida: https://jobb.enkoping.se

Inom vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi enligt det salutogena förhållningssättet för att ta tillvara och stärka de resurser personer har. Vi ansvarar för äldreomsorg och stöd till personer med funktionsnedsättningar. Som medarbetare hos oss arbetar du nära människor för att skapa en meningsfull och trygg vardag.



ARBETSUPPGIFTER
I Enköpings kommun är chefs-och ledarskapet ett prioriterat område sedan flera år tillbaka. Vi tror att bra ledare är den enskilt viktigaste faktorn för att locka nya medarbetare och få befintliga att fortsätta utvecklas med oss. Bra ledare bidrar till en god arbetsmiljö och till att medarbetarna kan utveckla bra och effektiva verksamheter för Enköpingsborna.

Vi tror också att lösningarna på våra utmaningar ligger i en utveckling som drivs av kompetenta ledares och medarbetares kreativitet, inre motivation och vilja att bidra till ständiga förbättringar. För att nå dit präglas vår styrning och ledning av ett förhållningssätt grundat på tillit.

Ditt ansvar som enhetschef i Barnverksamheten & LSS boende omfattar medarbetare, verksamhet, arbetsmiljö, visst ekonomiskt ansvar samt kvalitetssäkring. Du arbetar både strategiskt och operativt. Till din hjälp har du gruppsamordnare som bland annat ansvarar för den dagliga bemanningen.
Resultatenheten Barnverksamheten & LSS boende består av tre grenar med en enhetschef som ansvarar för varje gren och där en resultatenhetschef ansvarar för helheten.

Du kommer i början av din anställning att gå in som ersättare för annan enhetschef i fem verksamheter, grupp- och serviceboenden, med ca 30 medarbetare. Under 2023 kommer sedan en översyn och omfördelning av verksamheter mellan enhetschefer att göras. Du kommer då att få dina egna verksamheter att ansvara för.

Som enhetschef i Barnverksamheten & LSS boende ingår du i ett ledningsteam bestående av resultatenhetschef, andra enhetschefer, sjuksköterskor, metodhandledare och administratörer. Du har stort självbestämmande över ditt arbete men har samtidigt ett nära samarbete med kollegor och resultatenhetschef i teamet.

Du är en närvarande ledare som leder och motiverar medarbetarna, har utvecklingssamtal, leder medarbetarmöten och sköter rekryteringar. Vi söker dig som ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet.

Du har ansvar för att kunden får det stöd denna har rätt till och arbetar för en god arbetsmiljö och stämning för såväl medarbetare som kund.

Vi arbetar utifrån ett salutogent synsätt. Det innebär att vi strävar efter att göra vardagen meningsfull, begriplig och hanterbar för kunder och medarbetare. Vi förväntar oss att du bidrar till att enhetens visioner, mål och planer är kända och följs. Du kommer gå en utbildning i Utvecklande ledarskap som följs upp årligen. Du ingår också i ett lärande chefsnätverk.


KVALIFIKATIONER
Du har en akademisk examen som exempelvis socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant för uppdraget.

Du behärskar svenska väl i tal och skrift, har B-körkort och relevant arbetslivserfarenhet.

Det är meriterande med erfarenhet av ledarskap inom LSS eller annan liknande verksamhet, kunskaper om arbetsmiljö, arbetsrätt och LSS-lagen.

Du ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Du samarbetar väl med andra, är prestigelös och relaterar till dem på ett lyhört sätt. Du leder, motiverar och stärker dina medarbetare genom att skapa engagemang och delaktighet. Du är flexibel i arbetssätt och tanke och kan ta beslut med hela verksamheten i åtanke. Du är en effektiv person som tycker om när det händer mycket och klarar att skifta fokus snabbt. Du är trygg i dig själv och har god självinsikt. Du är uppdragsfokuserad, strukturerad och agerar utifrån aktuella lagar, mål och uppdrag.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, dina ledaregenskaper och att du har engagemang för verksamheten.

ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan!

Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom Vård och omsorgsförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år.

Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Om du ska arbeta med barn med funktionsnedsättning inom LSS ska du beställa det här utdraget:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.

För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här:
https://enkoping.se/foretag-och-arbete/jobba-i-enkoping.html#box-Personuppgiftersamtskyddadidentitet

Har du frågor om systemet eller hur du ska göra din ansökan, kontakta Visma Recruit på 0771-693 693.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga?

Vill du veta mer om oss som arbetsgivare? Titta in på vår jobbsida: https://jobb.enkoping.se

Samhällsbyggnadsförvaltningen består av avdelningarna Fastighet, Gata, park och trafik, Serviceutveckling, Plan, Mark och exploatering, Måltidsservice, Vatten och avlopp samt Stab. På förvaltningen jobbar ungefär 300 personer och vi har ett nära samarbete mellan avdelningarna. Vi satsar på gemensamma aktiviteter, personalfrämjande aktiviteter och livsvårdstid på arbetstid som skapar en god stämning på förvaltningen. Genom ett stort engagemang, god service och kunskap bidrar vi till en väl fungerande vardag för Enköpingsborna.

På planavdelningen ansvarar vi för den fysiska planeringen i Enköpings kommun, både på strategisk, översiktlig och detaljplanenivå. Vi är för närvarande 13 medarbetare på avdelningen, varav fyra är planarkitekter.

Enköpings kommun befinner sig i en stark tillväxt. Det genererar ett behov av mark för bostäder, företagsetableringar, infrastruktur och samhällsservice. Vi på planavdelningen har därför ett nära samarbete med mark- och exploateringsavdelningen som ansvarar för genomförandefrågor kopplat till planläggning, markinnehav och exploatering.
När vi växer som vi gör behöver samspelet mellan kommunens interna processer och samverkan med externa aktörer utvecklas parallellt. Därför arbetar kommunen med att utveckla vår gemensamma samhällsbyggnadsprocess för att möta dagens och morgondagens krav på till exempel en digital samhällsbyggnadsprocess.

Enköping är även en av de städer som genom Viable city har en hög ambitionsnivå kopplat till hållbarhetsfrågor. Något som genomsyrar allt vårt arbete inom den fysiska planeringen.
Med många spännande utvecklingsprojekt på gång behöver vi bli fler. Vi söker därför en ny planarkitekt till vårt team. Vi ser positivt på möjligheten för våra medarbetare att utvecklas inom olika specialområden beroende på intresse.



ARBETSUPPGIFTER
Som planarkitekt leder och driver du dina planprocesser framåt i samverkan med övriga tjänstepersoner inom och utom avdelningen. Du ansvarar för handläggningen från start till antagen detaljplan. I arbetsuppgifterna ingår även skissande och visualiseringsarbete. Det är därför meriterande om du har erfarenhet av 3D-visualisering i SketchUp eller liknande program.

I din roll har du kontakt med fastighetsägare, exploatörer och kommunens medborgare. Som planarkitekt är det viktigt med en helhetssyn och en analytisk förmåga då en viktig del i arbetet är att väga olika intressen mot varandra.
Du presenterar dina egna ärenden inför kommunens förtroendevalda i plan-, mark och exploateringsutskottet och i kommunstyrelsen och får på det sättet följa planärendet under arbetets alla skeden.

I rollen som planarkitekt kommer du även arbeta i samhällsplaneringens tidiga skeden i samarbete med kollegorna inom den översiktliga planeringen. Just nu utvecklar vi vårt arbete med program för stadsdelutveckling som ett steg mellan den översiktliga planeringen och detaljplaneringen


KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen ser vi att du har en högskoleutbildning om minst 120p/180hp inom fysisk planering, arkitektur, landskapsarkitektur, stadsbyggnad med gestaltningskompetens eller annan likvärdig utbildning.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ser att du är självgående i ditt arbete och tar ansvar för din uppgift.
Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med detaljplanering i en kommunal organisation. Det är meriterande om du har goda kunskaper och praktisk erfarenhet av Focus detaljplan, Auto Cad, Adobe CS, ArcGIS, SketchUp samt illustrationer och visualisering.

Det är viktigt att du har god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. Du ska ha goda kunskaper inom plan- och bygglagen och god kännedom om planprocessen.
Så brinner du för stadsbyggnadsfrågor så kan vi erbjuda dig en roll att utvecklas i hos oss på Enköpings kommun.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan!
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.

För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här:
https://enkoping.se/foretag-och-arbete/jobba-i-enkoping.html#box-Personuppgiftersamtskyddadidentitet

Har du frågor om systemet eller hur du ska göra din ansökan, kontakta Visma Recruit på 0771-693 693.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga?

Vill du veta mer om oss som arbetsgivare? Titta in på vår jobbsida: https://jobb.enkoping.se

Inom vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi enligt det salutogena förhållningssättet för att ta tillvara och stärka de resurser personer har. Vi ansvarar för äldreomsorg och stöd till personer med funktionsnedsättningar. Som medarbetare hos oss arbetar du nära människor för att skapa en meningsfull och trygg vardag.



ARBETSUPPGIFTER
I Enköpings kommun är chefs-och ledarskapet ett prioriterat område sedan flera år tillbaka. Vi tror att bra ledare är den enskilt viktigaste faktorn för att locka nya medarbetare och få befintliga att fortsätta utvecklas med oss. Bra ledare bidrar till en god arbetsmiljö och till att medarbetarna kan utveckla bra och effektiva verksamheter för Enköpingsborna.

Vi tror också att lösningarna på våra utmaningar ligger i en utveckling som drivs av kompetenta ledares och medarbetares kreativitet, inre motivation och vilja att bidra till ständiga förbättringar. För att nå dit präglas vår styrning och ledning av ett förhållningssätt grundat på tillit.

Ditt ansvar som enhetschef i Barnverksamheten & LSS boende omfattar medarbetare, verksamhet, arbetsmiljö, visst ekonomiskt ansvar samt kvalitetssäkring. Du arbetar både strategiskt och operativt. Till din hjälp har du gruppsamordnare som bland annat ansvarar för den dagliga bemanningen.

Resultatenheten Barnverksamheten & LSS boende består av tre grenar med en enhetschef som ansvarar för varje gren och där en resultatenhetschef ansvarar för helheten. Du kommer att leda fyra verksamheter (grupp- och serviceboenden) med ca 30 medarbetare. Som enhetschef i Barnverksamheten & LSS boende ingår du i ett ledningsteam bestående av resultatenhetschef, andra enhetschefer, sjuksköterskor, metodhandledare och administratörer. Du har stort självbestämmande över ditt arbete men har samtidigt ett nära samarbete med kollegor och resultatenhetschef i teamet.

Du är en närvarande ledare som leder och motiverar medarbetarna, har utvecklingssamtal, leder medarbetarmöten och sköter rekryteringar. Vi söker dig som ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet.

Du har ansvar för att kunden får det stöd den har rätt till och arbetar för en god arbetsmiljö och stämning för såväl medarbetare som kund.

Vi arbetar utifrån ett salutogent synsätt. Det innebär att vi strävar efter att göra vardagen meningsfull, begriplig och hanterbar för kunder och medarbetare. Vi förväntar oss att du bidrar till att enhetens visioner, mål och planer är kända och följs. Du kommer gå en utbildning i Utvecklande ledarskap som följs upp årligen. Du ingår också i ett lärande chefsnätverk.


KVALIFIKATIONER
Du har en akademisk examen som exempelvis socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant för uppdraget.
Du behärskar svenska väl i tal och skrift, har B-körkort och relevant arbetslivserfarenhet.

Det är meriterande med erfarenhet av ledarskap inom LSS eller annan liknande verksamhet, kunskaper om arbetsmiljö, arbetsrätt och LSS-lagen.

Du ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Du samarbetar väl med andra, är prestigelös och relaterar till dem på ett lyhört sätt. Du leder, motiverar och stärker dina medarbetare, skapar engagemang och delaktighet. Du är flexibel i arbetssätt och tanke och kan ta beslut med hela verksamheten i åtanke. Du behöver vara en effektiv person som tycker om när det händer mycket och klarar att skifta fokus snabbt. Du är trygg i dig själv och har god självinsikt. Du är uppdragsfokuserad, strukturerad och agerar utifrån aktuella lagar, mål och uppdrag.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, dina ledaregenskaper och att du har engagemang för verksamheten.





ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan!

Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom Vård och omsorgsförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år.

Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Om du ska arbeta med barn med funktionsnedsättning inom LSS ska du beställa det här utdraget:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.

För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här:
https://enkoping.se/foretag-och-arbete/jobba-i-enkoping.html#box-Personuppgiftersamtskyddadidentitet

Har du frågor om systemet eller hur du ska göra din ansökan, kontakta Visma Recruit på 0771-693 693.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

FMTIS Genomförandeenhet Mitt söker en Anläggningssamordnare med särskilt ansvarsområde Elsäkerhet, till Enköping. 

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband , FMTIS, är det strategiska ledningsförbandet och utgör fundamentet för Försvarsmaktens ledningsförmåga. Förbandet verkar dygnet runt i fred, kris och krig och är ständigt insatta, både nationellt och internationellt. Vi är ett insatsförband som bland annat leder, prioriterar, underhåller och förvaltar Försvarsmaktens strategiska nät, inbegripande bland annat FM sensornät, larmfunktion och anläggningar. FMTIS ansvarar även för att ansluta lägre förband i det strategiska nätet för att möjliggöra ledning.

Genomförandeenhet Mitt ansvarar för det förebyggande och avhjälpande underhållet på Försvarsmaktens ledningssystem inom militärregion Mitts geografiska område. Som anläggningsförvaltare placeras du vid vår ledningsavdelning.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som anläggningsansvarig med särskilt ansvarsområde elsäkerhet kommer du bland annat att:


• Utgöra förbandschefens resurs för att säkerställa drift och säkerhet av FMTIS anläggningar.
• Genomföra verksamhetsföreträdarens egenkontroller vid FMTIS anläggningar omfattande:

• Arbetsmiljö
• Elsäkerhet
• Miljö
• Brandskydd

• Delta och stödja vid kontroll och inventering av FMTIS anläggningar.
• Utgöra kontaktyta för FMTIS anläggningar, såväl internt inom FMTIS och Försvarsmakten, som externt mot t.ex. Fortifikationsverket (FortV), Försvarets Materielverk (FMV) och industri.  
• Utgöra enhetschefens resurs för kontroll av regelefterlevnad inom egen enhet i enlighet med Elsäkerhetslag (2016:732) och Elsäkerhetsförordning (2017:218) samt Försvarmaktens föreskrifter.

Vi erbjuder dig

Inom Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter och förutsättningar för intern karriärrörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:


• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål.
• Tre timmar träning i veckan på arbetstid och du kan få ersättning för träningskläder och startavgifter.
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder.
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning.

Kvalifikationer


• Erfarenheter av arbete med fastigheter och anläggningar.
• Elinstallatör med fullständig auktorisation (A) - Elsäk-FS 2017:4
• Goda erfarenheter av att genomföra egenkontroller och tillsyner.
• B-körkort
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift

Meriterande


• Goda erfarenheter av arbete med fastigheter och anläggningar inom totalförsvaret.
• God kännedom om Försvarsmaktens verksamhet och organisation.
• God pedagogisk förmåga att presentera/utbilda.
• Genomförd Värnplikt/GMU.
• Förmåga att kunna kommunicera på engelska och tyska.

Personliga egenskaper

Du är en ansvarstagande person med en god förmåga att leda eget arbete på ett strukturerat och noggrant sätt. Du är även socialt utåtriktad och har en god förmåga att utveckla och upprätthålla kontakter.

Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. 

Övrigt

Arbetsort: Enköping. Resor ingår då arbete ofta förekommer inom enhetens geografiska område och i övriga delar av landet.

Befattningen är en civil tillsvidareanställning med sex (6) månaders provanställning för dig som f n inte är anställd inom Försvarsmakten. Tillträde snarast enligt överenskommelse.

Ange gärna löneanspråk i din ansökan.

För upplysningar om befattningen är du välkommen att kontakta Chef GE Mitt, Stefan Johnsson eller Stf Chef GE Mitt, Jenny Buskenström. Båda nås via vxl 0171-15 70 00

Fackliga företrädare
ORF/O                Wiveca Hörlin Wisborg
SACO                  Pär Lohman
OFR/S                 Martin Sparr
SEKO-F              Matz Felix
Nås via vx 08-788 75 00.

Välkommen med din ansökan senast 2020-10-21


Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 400 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.

Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre